Autoridades y personal. . (2023/176-27)
Resolución núm. 162/2023, de 8 de septiembre de 2023, del Rector de la Universidad Internacional de Andalucía, por la que se convoca proceso selectivo para el ingreso en la Escala de Gestión Universitaria de esta Universidad, por el sistema de acceso libre, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público aprobada en Consejo de Gobierno, de 28 de septiembre de 2022.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 176 - Miércoles, 13 de septiembre de 2023
página 14219/1
2. Autoridades y personal
2.2. Oposiciones, concursos y otras convocatorias
UNIVERSIDADES
Resolución núm. 162/2023, de 8 de septiembre de 2023, del Rector de la
Universidad Internacional de Andalucía, por la que se convoca proceso selectivo
para el ingreso en la Escala de Gestión Universitaria de esta Universidad, por el
sistema de acceso libre, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público aprobada
en Consejo de Gobierno, de 28 de septiembre de 2022.
En cumplimiento de lo dispuesto en el Texto Refundido de la Ley de Creación de la
Universidad Internacional de Andalucía, aprobado por el Decreto Legislativo 2/2013, de 8
de enero, y los Estatutos de la Universidad Internacional de Andalucía, aprobados por el
Decreto 236/2011, de 12 de julio, y a fin de atender las necesidades de Personal Técnico,
de Gestión y de Administración y Servicios, este Rectorado, en uso de las competencias
que le están atribuidas en el artículo 50 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del
Sistema Universitario, y en aplicación de lo establecido en el Acuerdo del Consejo de
Gobierno de 28 de septiembre de 2022 (BOJA número 194, de 7 de octubre de 2022), por
la que se publica la Oferta de Empleo Público correspondiente al año 2022, y acreditada
la preceptiva autorización de la Junta de Andalucía mediante Orden de 29 de mayo de
2023, del Consejero de Universidad, Investigación e Innovación, por la que se autoriza a
la Universidad Internacional de Andalucía la convocatoria de plazas de Personal Técnico,
de Gestión y de Administración y Servicios en ejecución de dicha Oferta de Empleo
Público, resuelve convocar pruebas selectivas para el ingreso en la Escala de Gestión
Universitaria de la Universidad Internacional de Andalucía, con sujeción a las siguientes:
1. Normas generales.
1.1. Se convoca proceso selectivo para cubrir una (1) plaza de la Escala de Gestión
Universitaria (Subgrupo A2), de la Universidad Internacional de Andalucía, en adelante la
UNIA.
1.2. El presente proceso selectivo se ajustará a la establecido en la Ley Orgánica
2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, el Real Decreto Legislativo 5/2015,
de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico
del Empleado Público, así como en la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de medidas para
la reforma de la función pública, en lo que no se oponga al anterior; el Real Decreto
364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del
Personal al servicio de la Administración General del Estado y provisión de puestos de
trabajo y promoción profesional de los funcionarios civiles de la Administración General
del Estado, con carácter supletorio de las presentes bases, los Estatutos de la UNIA,
aprobados por Decreto 236/2011, de 12 de julio, y demás normas concordantes y de
desarrollo que le sean de aplicación.
1.3. El proceso selectivo, que se llevará a cabo mediante el sistema de concursooposición, constará de una fase de oposición y otra fase de concurso, con las pruebas,
puntuaciones y méritos que se especifican en el Anexo I de esta resolución.
1.4. El programa de materias que ha de regir las pruebas selectivas es el que figura
en el Anexo II de esta resolución.
1.5. Todas las publicaciones y comunicaciones referidas a esta convocatoria se
realizarán en la dirección web https://www.unia.es/es/rrhh/tablon-de-anuncios.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00289219
BASES DE CONVOCATORIA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 176 - Miércoles, 13 de septiembre de 2023
página 14219/1
2. Autoridades y personal
2.2. Oposiciones, concursos y otras convocatorias
UNIVERSIDADES
Resolución núm. 162/2023, de 8 de septiembre de 2023, del Rector de la
Universidad Internacional de Andalucía, por la que se convoca proceso selectivo
para el ingreso en la Escala de Gestión Universitaria de esta Universidad, por el
sistema de acceso libre, en desarrollo de la Oferta de Empleo Público aprobada
en Consejo de Gobierno, de 28 de septiembre de 2022.
En cumplimiento de lo dispuesto en el Texto Refundido de la Ley de Creación de la
Universidad Internacional de Andalucía, aprobado por el Decreto Legislativo 2/2013, de 8
de enero, y los Estatutos de la Universidad Internacional de Andalucía, aprobados por el
Decreto 236/2011, de 12 de julio, y a fin de atender las necesidades de Personal Técnico,
de Gestión y de Administración y Servicios, este Rectorado, en uso de las competencias
que le están atribuidas en el artículo 50 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del
Sistema Universitario, y en aplicación de lo establecido en el Acuerdo del Consejo de
Gobierno de 28 de septiembre de 2022 (BOJA número 194, de 7 de octubre de 2022), por
la que se publica la Oferta de Empleo Público correspondiente al año 2022, y acreditada
la preceptiva autorización de la Junta de Andalucía mediante Orden de 29 de mayo de
2023, del Consejero de Universidad, Investigación e Innovación, por la que se autoriza a
la Universidad Internacional de Andalucía la convocatoria de plazas de Personal Técnico,
de Gestión y de Administración y Servicios en ejecución de dicha Oferta de Empleo
Público, resuelve convocar pruebas selectivas para el ingreso en la Escala de Gestión
Universitaria de la Universidad Internacional de Andalucía, con sujeción a las siguientes:
1. Normas generales.
1.1. Se convoca proceso selectivo para cubrir una (1) plaza de la Escala de Gestión
Universitaria (Subgrupo A2), de la Universidad Internacional de Andalucía, en adelante la
UNIA.
1.2. El presente proceso selectivo se ajustará a la establecido en la Ley Orgánica
2/2023, de 22 de marzo, del Sistema Universitario, el Real Decreto Legislativo 5/2015,
de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico
del Empleado Público, así como en la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de medidas para
la reforma de la función pública, en lo que no se oponga al anterior; el Real Decreto
364/1995, de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del
Personal al servicio de la Administración General del Estado y provisión de puestos de
trabajo y promoción profesional de los funcionarios civiles de la Administración General
del Estado, con carácter supletorio de las presentes bases, los Estatutos de la UNIA,
aprobados por Decreto 236/2011, de 12 de julio, y demás normas concordantes y de
desarrollo que le sean de aplicación.
1.3. El proceso selectivo, que se llevará a cabo mediante el sistema de concursooposición, constará de una fase de oposición y otra fase de concurso, con las pruebas,
puntuaciones y méritos que se especifican en el Anexo I de esta resolución.
1.4. El programa de materias que ha de regir las pruebas selectivas es el que figura
en el Anexo II de esta resolución.
1.5. Todas las publicaciones y comunicaciones referidas a esta convocatoria se
realizarán en la dirección web https://www.unia.es/es/rrhh/tablon-de-anuncios.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00289219
BASES DE CONVOCATORIA
