Autoridades y personal. . (2023/89-43)
Resolución de 26 de abril de 2023, de la Universidad de Málaga, por la que se convocan pruebas selectivas para el ingreso en la plantilla de personal laboral de esta universidad, en categorías profesionales correspondientes a los Grupos I, II, III y IV.
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BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 89 - Viernes, 12 de mayo de 2023

página 8357/48

Kirchhoff. Aplicación a circuitos de corriente continua. Teorema de Thevenin. Balance de
potencia. Transitorios en circuitos RC.
11. Prácticas de magnetostática e inducción electromagnética. Fuerza de Lorentz.
Efecto Hall. Fuerzas magnéticas sobre conductores. Ley de Biot-Savart. Ley de Ampère.
Ley de Faraday. Ley de Lenz. Fuerza electromotriz de cargas en movimiento. Fuerza
electromotriz inducida. Inductancia mutua, autoinducción. Transitorios en circuitos RL.
12. Prácticas de ondas electromagnéticas. Fuentes de las ondas electromagnéticas.
Espectro electromagnético. Propagación. Interacción luz-materia. Refracción. Difracción.
Óptica geométrica.
13. Seguridad, higiene y ergonomía en el laboratorio. Procedimiento interno en la
gestión de residuos peligrosos. Planes de emergencias, de autoprotección y auditoría
medioambiental. Soporte vital básico y primeros auxilios.
14. Gestión de calidad y mejora de laboratorios experimentales y buenas prácticas de
trabajo en laboratorios. Cálculos estadísticos en laboratorios, validación de métodos de
ensayo, calibración e incertidumbre en medidas experimentales.
TEMARIO PARA EL PROCESO SELECTIVO CON CÓDIGO: «OPL3SICO»
Categoría: Técnico/a Especialista de Laboratorio.
Puesto: Técnico/a Especialista Laboratorio.
Destino: Laboratorios de Centro (Facultad de Psicología y Logopedia).
1. Estatutos de la Universidad de Málaga, aprobados por Decreto 464/2019, de 14
de mayo: Título Primero y Secciones Preliminar y Tercera del Título Segundo. Planes
de igualdad de la Universidad de Málaga: referencia normativa; ámbito de aplicación;
diagnósticos de situación en igualdad de género; contenido mínimo de los planes
de igualdad; vigencia, seguimiento y evaluación de los planes de igualdad; planes de
igualdad en la UMA.
2. IV Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de
Andalucía, excluidas las categorías declaradas a extinguir y los Anexos I y IV.
3. Ley de Prevención de Riesgos Laborales (Capítulos I, III, IV y V).
4. Programa Office (Word, Excel, PowerPoint, etc.)
5. Metodología experimental de las ciencias del comportamiento (variables
independientes y dependientes, técnicas de control de variables extrañas, diseños
experimentales)
6. Análisis estadístico de datos procedentes de estudios empíricos de psicología
(técnicas de análisis de estadística descriptiva e inferencial)
7. Programas de análisis estadístico y programas de análisis de datos cualitativos.
8. Dominio de técnicas de registro de la actividad cerebral y de respuestas fisiológicas
9. Programación informática de tareas experimentales para el análisis de la conducta,
los procesos mentales y los procesos cerebrales.
10. Plataformas virtuales (MS Teams, Google Meet, Zoom, Seminario virtual C)
11. Nociones de arquitectura de un PC y periféricos y sincronización con otros
dispositivos para la experimentación con humanos en psicología.

Categoría: Técnico/a Especialista de Laboratorio.
Puesto: Técnico/a Especialista Laboratorio.
Destino: Laboratorios de Departamento (Química Analítica).
1. Estatutos de la Universidad de Málaga, aprobados por Decreto 464/2019, de 14
de mayo: Título Primero y Secciones Preliminar y Tercera del Título Segundo. Planes
de igualdad de la Universidad de Málaga: referencia normativa; ámbito de aplicación;
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

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TEMARIO PARA EL PROCESO SELECTIVO CON CÓDIGO: «OPL3QANA»