Autoridades y personal. . (2023/89-43)
Resolución de 26 de abril de 2023, de la Universidad de Málaga, por la que se convocan pruebas selectivas para el ingreso en la plantilla de personal laboral de esta universidad, en categorías profesionales correspondientes a los Grupos I, II, III y IV.
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Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
BOJA
Número 89 - Viernes, 12 de mayo de 2023
página 8357/1
2. Autoridades y personal
2.2. Oposiciones, concursos y otras convocatorias
UNIVERSIDADES
Resolución de 26 de abril de 2023, de la Universidad de Málaga, por la que
se convocan pruebas selectivas para el ingreso en la plantilla de personal
laboral de esta universidad, en categorías profesionales correspondientes a
los Grupos I, II, III y IV.
En cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre,
por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público y el artículo 22 del IV Convenio Colectivo para el Personal Laboral de las
Universidades Públicas de Andalucía, este Rectorado, en uso de las competencias
que le atribuye el artículo 91.2 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema
Universitario, en relación con el artículo 3.2.j) de la misma, así como los Estatutos de
esta Universidad, en aplicación de lo establecido en las Ofertas de Empleo Público del
Personal de Administración y Servicios, aprobadas por Resoluciones de 6 de mayo de
2020 (BOJA núm. 89, de 12 de mayo), de 27 de marzo de 2021 (BOJA núm. 54, de 22
de marzo), de 23 de febrero de 2022 (BOJA núm. 43, de 4 de marzo), y de 13 de febrero
de 2023 (BOJA núm. 33, de 17 de febrero), por las que se publican las Ofertas Públicas
de Empleo correspondientes a 2020, 2021, 2022 y 2023, respectivamente, y acreditada
la preceptiva autorización de la Junta de Andalucía mediante la Orden de 5 de abril de
2023, del Consejero de Universidad, Investigación e Innovación, por la que se autoriza
a la Universidad de Málaga la convocatoria de plazas de personal de administración
y servicios en ejecución de dichas Ofertas de Empleo Público, ha resuelto convocar
pruebas selectivas para el ingreso en la plantilla de personal laboral de esta Universidad,
en categorías profesionales correspondientes a los Grupos I, II, III y IV, con sujeción a las
siguientes:
1. Normas generales.
1.1. Número de plazas convocadas. Se convocan pruebas selectivas para cubrir
plazas vacantes y dotadas presupuestariamente en la plantilla laboral de la Universidad de
Málaga, cuyo número, grupo de titulación, categoría profesional y demás características
se especifican en el Anexo I de esta convocatoria.
1.2. Disposiciones aplicables. Las presentes pruebas selectivas se regirán por
sus propias bases así como por el Reglamento de Provisión de Puestos de Trabajo
del Personal Laboral de Administración y Servicios de la Universidad de Málaga y
el IV Convenio Colectivo para el Personal Laboral de las Universidades Públicas de
Andalucía y, en cuanto les sea de aplicación, por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de
30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público, la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la
Función Pública, modificada por la Ley 23/1988, de 28 de julio, el Real Decreto 364/1995,
de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal
al Servicio de la Administración General del Estado y el Real Decreto 543/2001, de 18
de mayo, sobre acceso al empleo público de la Administración General del Estado y sus
organismos públicos de nacionales de otros Estados a los que es de aplicación el derecho
a la libre circulación de trabajadores y trabajadoras, y el Real Decreto 2271/2004, de 3 de
diciembre.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00283390
BASES DE LA CONVOCATORIA
BOJA
Número 89 - Viernes, 12 de mayo de 2023
página 8357/1
2. Autoridades y personal
2.2. Oposiciones, concursos y otras convocatorias
UNIVERSIDADES
Resolución de 26 de abril de 2023, de la Universidad de Málaga, por la que
se convocan pruebas selectivas para el ingreso en la plantilla de personal
laboral de esta universidad, en categorías profesionales correspondientes a
los Grupos I, II, III y IV.
En cumplimiento de lo dispuesto en el Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre,
por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado
Público y el artículo 22 del IV Convenio Colectivo para el Personal Laboral de las
Universidades Públicas de Andalucía, este Rectorado, en uso de las competencias
que le atribuye el artículo 91.2 de la Ley Orgánica 2/2023, de 22 de marzo, del Sistema
Universitario, en relación con el artículo 3.2.j) de la misma, así como los Estatutos de
esta Universidad, en aplicación de lo establecido en las Ofertas de Empleo Público del
Personal de Administración y Servicios, aprobadas por Resoluciones de 6 de mayo de
2020 (BOJA núm. 89, de 12 de mayo), de 27 de marzo de 2021 (BOJA núm. 54, de 22
de marzo), de 23 de febrero de 2022 (BOJA núm. 43, de 4 de marzo), y de 13 de febrero
de 2023 (BOJA núm. 33, de 17 de febrero), por las que se publican las Ofertas Públicas
de Empleo correspondientes a 2020, 2021, 2022 y 2023, respectivamente, y acreditada
la preceptiva autorización de la Junta de Andalucía mediante la Orden de 5 de abril de
2023, del Consejero de Universidad, Investigación e Innovación, por la que se autoriza
a la Universidad de Málaga la convocatoria de plazas de personal de administración
y servicios en ejecución de dichas Ofertas de Empleo Público, ha resuelto convocar
pruebas selectivas para el ingreso en la plantilla de personal laboral de esta Universidad,
en categorías profesionales correspondientes a los Grupos I, II, III y IV, con sujeción a las
siguientes:
1. Normas generales.
1.1. Número de plazas convocadas. Se convocan pruebas selectivas para cubrir
plazas vacantes y dotadas presupuestariamente en la plantilla laboral de la Universidad de
Málaga, cuyo número, grupo de titulación, categoría profesional y demás características
se especifican en el Anexo I de esta convocatoria.
1.2. Disposiciones aplicables. Las presentes pruebas selectivas se regirán por
sus propias bases así como por el Reglamento de Provisión de Puestos de Trabajo
del Personal Laboral de Administración y Servicios de la Universidad de Málaga y
el IV Convenio Colectivo para el Personal Laboral de las Universidades Públicas de
Andalucía y, en cuanto les sea de aplicación, por el Real Decreto Legislativo 5/2015, de
30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público, la Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la
Función Pública, modificada por la Ley 23/1988, de 28 de julio, el Real Decreto 364/1995,
de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal
al Servicio de la Administración General del Estado y el Real Decreto 543/2001, de 18
de mayo, sobre acceso al empleo público de la Administración General del Estado y sus
organismos públicos de nacionales de otros Estados a los que es de aplicación el derecho
a la libre circulación de trabajadores y trabajadoras, y el Real Decreto 2271/2004, de 3 de
diciembre.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00283390
BASES DE LA CONVOCATORIA
