BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 86 - Martes, 9 de mayo de 2023

página 8044/7

opositores deberán presentar en el Área de Personal de la Universidad, sita en el Edificio
Hospital Real en Plaza de Falla, núm. 8, Cádiz, los siguientes documentos:
a) Fotocopia del DNI, Pasaporte, TIE o documento equivalente para los ciudadanos
de la Unión Europea en vigor.
b) Fotocopia compulsada del título exigido en la base 2.1.5, o certificación académica
que acredite haber realizado todos los estudios para la obtención del mismo.
c) Certificado médico acreditativo de no padecer enfermedad ni defecto físico
que imposibiliten para el servicio, expedido por el Servicio de Prevención de Riesgos
Laborales de la Universidad de Cádiz, entidad en la que delegue o, en su caso, certificado
expedido por el facultativo de medicina general de la Seguridad Social que corresponda
al interesado, y en el caso de que éste no esté acogido a ningún régimen de la Seguridad
Social, se expedirán por las Delegaciones de Salud de la Junta de Andalucía.
d) Declaración jurada o promesa de no haber sido separado mediante expediente
disciplinario de ninguna Administración Pública, ni hallarse inhabilitado para el
ejercicio de funciones públicas, según el modelo disponible en la página web:
https://personal.uca.es/convocatoria-pas/
e) Los aspirantes que hayan hecho valer su condición de personas con discapacidad,
deberán presentar certificación de los órganos competentes del Ministerio de Trabajo y
Seguridad Social que acredite tal condición, e igualmente deberán presentar certificado
de los citados órganos o de la Administración sanitaria acreditativo de la compatibilidad
con el desempeño de las tareas y funciones correspondientes.
8.2. Quienes tuvieren la condición de funcionarios públicos de la Universidad de
Cádiz estarán exentos de justificar documentalmente las condiciones y demás requisitos
ya probados para obtener su anterior nombramiento.
8.3. Quienes, dentro del plazo fijado, y salvo los casos de fuerza mayor, no
presentasen la documentación, o del examen de la misma, se dedujera que carecen de
alguno de los requisitos señalados en la base 2, no podrán ser nombrados funcionarios
de la escala de Ayudante de Archivos, Bibliotecas y Museos y quedarán anuladas sus
actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad en que hubieren incurrido por falsedad en
la solicitud inicial.
8.4. Por resolución de la autoridad convocante, y a propuesta del Tribunal Calificador,
se procederá al nombramiento de funcionario de carrera de la escala Ayudante de
Archivos, Bibliotecas y Museos de la Universidad de Cádiz, mediante resolución que se
publicará en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía».
8.5. La petición de destinos, por parte de los aspirantes aprobados, deberá realizarse
en el plazo de siete días, previa oferta de los mismos.
8.6. La toma de posesión se efectuará en el plazo máximo de un mes, a contar desde
el día siguiente a la fecha de publicación en el «Boletín Oficial de la Junta de Andalucía»
del nombramiento de funcionario de carrera de la escala Ayudante de Archivos,
Bibliotecas y Museos de la Universidad de Cádiz.

10. Protección y tratamiento de datos de carácter personal.
10.1. De conformidad con lo dispuesto en el Reglamento (UE) 2016/679 del
Parlamento Europeo y del Consejo de 27 de abril de 2016, relativo a la protección de
las personas físicas en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre
circulación de estos datos y por el que se deroga la Directiva 95/46/CE (Reglamento
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

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9. Bolsa de trabajo.
Como consecuencia de la resolución del presente proceso selectivo, se elaborará
una bolsa de trabajo de funcionarios interinos de la escala Ayudante de Archivos,
Bibliotecas y Museos de la Universidad de Cádiz, conforme establezca el Reglamento de
Selección, Contratación y Nombramiento del Personal de Administración y Servicios de
la Universidad de Cádiz en el momento de la creación de la citada bolsa.