Autoridades y personal. . (2023/85-23)
Resolución de 3 de mayo de 2023, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se aprueba la relación definitiva con las personas seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en la categoría profesional Traductor-Intérprete, correspondiente al Grupo II, para las plazas vinculadas a Ofertas de Empleo Público de estabilización del empleo temporal 2017/2019, convocado por Resolución de 2 de diciembre de 2021.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 85 - Lunes, 8 de mayo de 2023
página 8030/1
2. Autoridades y personal
2.1. Nombramientos, situaciones e incidencias
CONSEJERÍA DE JUSTICIA, ADMINISTRACIÓN LOCAL
Y FUNCIÓN PÚBLICA
Resolución de 3 de mayo de 2023, de la Dirección General de Recursos Humanos
y Función Pública, por la que se aprueba la relación definitiva con las personas
seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el
acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición,
en la categoría profesional Traductor-Intérprete, correspondiente al Grupo II, para las
plazas vinculadas a Ofertas de Empleo Público de estabilización del empleo temporal
2017/2019, convocado por Resolución de 2 de diciembre de 2021.
Por Resolución de 2 de diciembre de 2021, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Función Pública, se aprobaron las bases y se convocó proceso selectivo para
el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en
la categoría profesional de Traductor-Intérprete (2430), correspondiente a las Ofertas de
Empleo Público 2017 y 2019 para la estabilización del empleo temporal (BOJA núm 239,
de 15 de diciembre).
Hecha pública por la comisión de selección la relación de personas seleccionadas
en la categoría profesional referida, elevada propuesta para su tramitación y verificada
la concurrencia de los requisitos exigidos en las Bases de la convocatoria, procede su
contratación como personal laboral fijo. En su virtud, esta Dirección General de Recursos
Humanos y Función Pública, de conformidad con la base octava.9 de la citada resolución,
y en uso de las competencias atribuidas por el artículo 12.1.c) del Decreto 164/2022, de
9 de agosto, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de Justicia,
Administración Local y Función Pública,
RESU ELV E
Primero. Aprobar la relación definitiva con las personas seleccionadas y expresión de
los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal
laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en la categoría profesional TraductorIntérprete, para las plazas vinculadas a Ofertas de Empleo Público de estabilización del
empleo temporal 2017/2019, que figura como anexo de esta resolución.
Segundo. Las personas seleccionadas comparecerán ante la Secretaría General
Provincial de la Delegación Territorial correspondiente, a fin de formalizar el contrato
laboral de carácter fijo e iniciar los demás trámites necesarios, en el plazo de 10 días
hábiles, contados desde el día siguiente al de la publicación de la presente resolución.
Cuarto. La no comparecencia de la persona seleccionada dentro del plazo previsto,
sin causa que lo justifique, supondrá el desistimiento a la formalización de su contrato
con la Junta de Andalucía, quedando anuladas todas sus actuaciones en relación con el
presente procedimiento.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00283062
Tercero. El Centro Directivo, al que se encuentra adscrita la plaza adjudicada al
personal seleccionado, promoverá ante el Registro General de Personal, a través de la
aplicación informática SIRhUS, las inscripciones registrales derivadas de la presente
resolución, conforme señala el artículo 14 de su Reglamento regulador.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 85 - Lunes, 8 de mayo de 2023
página 8030/1
2. Autoridades y personal
2.1. Nombramientos, situaciones e incidencias
CONSEJERÍA DE JUSTICIA, ADMINISTRACIÓN LOCAL
Y FUNCIÓN PÚBLICA
Resolución de 3 de mayo de 2023, de la Dirección General de Recursos Humanos
y Función Pública, por la que se aprueba la relación definitiva con las personas
seleccionadas y expresión de los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el
acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición,
en la categoría profesional Traductor-Intérprete, correspondiente al Grupo II, para las
plazas vinculadas a Ofertas de Empleo Público de estabilización del empleo temporal
2017/2019, convocado por Resolución de 2 de diciembre de 2021.
Por Resolución de 2 de diciembre de 2021, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Función Pública, se aprobaron las bases y se convocó proceso selectivo para
el acceso a la condición de personal laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en
la categoría profesional de Traductor-Intérprete (2430), correspondiente a las Ofertas de
Empleo Público 2017 y 2019 para la estabilización del empleo temporal (BOJA núm 239,
de 15 de diciembre).
Hecha pública por la comisión de selección la relación de personas seleccionadas
en la categoría profesional referida, elevada propuesta para su tramitación y verificada
la concurrencia de los requisitos exigidos en las Bases de la convocatoria, procede su
contratación como personal laboral fijo. En su virtud, esta Dirección General de Recursos
Humanos y Función Pública, de conformidad con la base octava.9 de la citada resolución,
y en uso de las competencias atribuidas por el artículo 12.1.c) del Decreto 164/2022, de
9 de agosto, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de Justicia,
Administración Local y Función Pública,
RESU ELV E
Primero. Aprobar la relación definitiva con las personas seleccionadas y expresión de
los destinos adjudicados en el proceso selectivo para el acceso a la condición de personal
laboral fijo, por el sistema de concurso-oposición, en la categoría profesional TraductorIntérprete, para las plazas vinculadas a Ofertas de Empleo Público de estabilización del
empleo temporal 2017/2019, que figura como anexo de esta resolución.
Segundo. Las personas seleccionadas comparecerán ante la Secretaría General
Provincial de la Delegación Territorial correspondiente, a fin de formalizar el contrato
laboral de carácter fijo e iniciar los demás trámites necesarios, en el plazo de 10 días
hábiles, contados desde el día siguiente al de la publicación de la presente resolución.
Cuarto. La no comparecencia de la persona seleccionada dentro del plazo previsto,
sin causa que lo justifique, supondrá el desistimiento a la formalización de su contrato
con la Junta de Andalucía, quedando anuladas todas sus actuaciones en relación con el
presente procedimiento.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00283062
Tercero. El Centro Directivo, al que se encuentra adscrita la plaza adjudicada al
personal seleccionado, promoverá ante el Registro General de Personal, a través de la
aplicación informática SIRhUS, las inscripciones registrales derivadas de la presente
resolución, conforme señala el artículo 14 de su Reglamento regulador.
