Autoridades y personal. . (2023/65-20)
Resolución de 31 de marzo de 2023, de la Universidad de Córdoba, por la que se convoca concurso público para cubrir una plaza de Profesor Contratado Doctor destinada a Personal Investigador Doctor que haya finalizado el Programa Ramón y Cajal y haya obtenido el certificado I3.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 65 - Miércoles, 5 de abril de 2023
página 6322/2
2. Requisitos de los solicitantes.
Todos los requisitos, méritos y circunstancias alegados deberán cumplirse a la
fecha de finalización del plazo establecido para solicitar la participación en el concursooposición y mantenerse durante el período de vigencia del contrato.
2.1. Requisitos de carácter general.
Para concurrir a la presente convocatoria los aspirantes deberán reunir los siguientes
requisitos, conforme a los artículos 56 y 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30
de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público:
a) Tener nacionalidad española o ser nacional de un Estado miembro de la
Unión Europea o nacional de aquellos Estados a los que, en virtud de los Tratados
Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de
aplicación la libre circulación de los trabajadores.
También podrán participar, cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge de los
españoles y de los nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre
que no estén separados de derecho, y sus descendientes y los descendientes de su
cónyuge siempre que no estén separados de derecho, sean menores de veintiún años o
mayores de dicha edad dependientes.
Asimismo, podrán participar los extranjeros con residencia legal en España.
b) Tener cumplidos dieciséis años de edad y no exceder, en su caso, de la edad
máxima de jubilación forzosa.
c) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas. Quienes tengan la
condición de discapacitado reconocida oficialmente deberán tener catalogada la discapacidad,
acreditando su compatibilidad con las funciones de las plazas a las que se opta.
d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera
de las Administraciones Públicas, o de los órganos constitucionales o estatutarios de las
Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos
o cargos públicos por resolución judicial para el acceso al cuerpo o escala de funcionario,
o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso de personal
laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de
otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00281359
de octubre); el Decreto 212/2017, de 26 de diciembre, por el que se aprueba la modificación
de los Estatutos de la Universidad de Córdoba, aprobados por Decreto 280/2003, de 7 de
octubre (BOJA núm. 4, de 5 de enero de 2018), en cuanto no se opongan a las leyes citadas
anteriormente, y demás normas que fuesen de aplicación; el Estatuto de los Trabajadores
-cuyo texto refundido fue aprobado por Real Decreto-Legislativo 2/2015, de 23 de octubre
(BOE núm. 255, de 24 de octubre) en lo no previsto en la mencionada Ley Orgánica de
Universidades, con exclusión del régimen de duración de los contratos, que será según
se determine en estas bases y en el contrato laboral que se concierte; el Primer Convenio
Colectivo del Personal Docente e Investigador con contrato laboral de las Universidades
Públicas de Andalucía (BOJA núm. 92, de 9 de mayo de 2008); el Reglamento para el
ingreso del profesorado contratado doctor de la Universidad de Córdoba, aprobado en
Consejo de Gobierno de fecha 5 de febrero de 2015, y modificado por acuerdo del mismo
de fecha 23 de febrero de 2018, y demás normativa de pertinente aplicación.
La presente convocatoria se dicta debido a las necesidades que tiene la Universidad
de Córdoba relacionadas con la docencia.
La selección de los aspirantes se realizará mediante el sistema de concursooposición previsto en el Reglamento para el Ingreso del Profesorado Contratado Doctor
en la Universidad de Córdoba, aprobado por acuerdo de Consejo de Gobierno de fecha
5.2.15, y modificado por acuerdo del mismo de fecha 23.2.18.
Las normas y plazos que rigen en la presente convocatoria vinculan a la Administración
y a todos los aspirantes que participen en el presente concurso, y serán los siguientes:
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 65 - Miércoles, 5 de abril de 2023
página 6322/2
2. Requisitos de los solicitantes.
Todos los requisitos, méritos y circunstancias alegados deberán cumplirse a la
fecha de finalización del plazo establecido para solicitar la participación en el concursooposición y mantenerse durante el período de vigencia del contrato.
2.1. Requisitos de carácter general.
Para concurrir a la presente convocatoria los aspirantes deberán reunir los siguientes
requisitos, conforme a los artículos 56 y 57 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30
de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público:
a) Tener nacionalidad española o ser nacional de un Estado miembro de la
Unión Europea o nacional de aquellos Estados a los que, en virtud de los Tratados
Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de
aplicación la libre circulación de los trabajadores.
También podrán participar, cualquiera que sea su nacionalidad, el cónyuge de los
españoles y de los nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre
que no estén separados de derecho, y sus descendientes y los descendientes de su
cónyuge siempre que no estén separados de derecho, sean menores de veintiún años o
mayores de dicha edad dependientes.
Asimismo, podrán participar los extranjeros con residencia legal en España.
b) Tener cumplidos dieciséis años de edad y no exceder, en su caso, de la edad
máxima de jubilación forzosa.
c) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas. Quienes tengan la
condición de discapacitado reconocida oficialmente deberán tener catalogada la discapacidad,
acreditando su compatibilidad con las funciones de las plazas a las que se opta.
d) No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera
de las Administraciones Públicas, o de los órganos constitucionales o estatutarios de las
Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos
o cargos públicos por resolución judicial para el acceso al cuerpo o escala de funcionario,
o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso de personal
laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de
otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
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de octubre); el Decreto 212/2017, de 26 de diciembre, por el que se aprueba la modificación
de los Estatutos de la Universidad de Córdoba, aprobados por Decreto 280/2003, de 7 de
octubre (BOJA núm. 4, de 5 de enero de 2018), en cuanto no se opongan a las leyes citadas
anteriormente, y demás normas que fuesen de aplicación; el Estatuto de los Trabajadores
-cuyo texto refundido fue aprobado por Real Decreto-Legislativo 2/2015, de 23 de octubre
(BOE núm. 255, de 24 de octubre) en lo no previsto en la mencionada Ley Orgánica de
Universidades, con exclusión del régimen de duración de los contratos, que será según
se determine en estas bases y en el contrato laboral que se concierte; el Primer Convenio
Colectivo del Personal Docente e Investigador con contrato laboral de las Universidades
Públicas de Andalucía (BOJA núm. 92, de 9 de mayo de 2008); el Reglamento para el
ingreso del profesorado contratado doctor de la Universidad de Córdoba, aprobado en
Consejo de Gobierno de fecha 5 de febrero de 2015, y modificado por acuerdo del mismo
de fecha 23 de febrero de 2018, y demás normativa de pertinente aplicación.
La presente convocatoria se dicta debido a las necesidades que tiene la Universidad
de Córdoba relacionadas con la docencia.
La selección de los aspirantes se realizará mediante el sistema de concursooposición previsto en el Reglamento para el Ingreso del Profesorado Contratado Doctor
en la Universidad de Córdoba, aprobado por acuerdo de Consejo de Gobierno de fecha
5.2.15, y modificado por acuerdo del mismo de fecha 23.2.18.
Las normas y plazos que rigen en la presente convocatoria vinculan a la Administración
y a todos los aspirantes que participen en el presente concurso, y serán los siguientes:
