Autoridades y personal. . (2023/60-13)
Resolución de 20 de marzo de 2023, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se designa a los miembros de la Comisión Central de Valoración de Carrera Profesional del Servicio Andaluz de Salud, para Personal Estatutario, Cuerpo Superior de Instituciones Sanitarias y Personal Vinculado.
Página 1 Pág. 1
2 >> Página 2 >>
2 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 60 - Miércoles, 29 de marzo de 2023

página 5818/1

2. Autoridades y personal
2.2. Oposiciones, concursos y otras convocatorias
CONSEJERÍA DE SALUD Y CONSUMO
Resolución de 20 de marzo de 2023, de la Dirección General de Personal
del Servicio Andaluz de Salud, por la que se designa a los miembros de la
Comisión Central de Valoración de Carrera Profesional del Servicio Andaluz de
Salud, para Personal Estatutario, Cuerpo Superior de Instituciones Sanitarias y
Personal Vinculado.
Mediante Resolución de 2 de mayo de 2019 (BOJA núm. 86, de 8 de mayo de 2019),
de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, se designaba a
los miembros de la Comisión Central de Valoración de Carrera Profesional del Servicio
Andaluz de Salud para Personal Licenciado y Diplomado Sanitario.
Debido a la modificación del Acuerdo de 16 de mayo de 2006, de la Mesa Sectorial
de Negociación de la Sanidad, sobre política de personal para el período 2006 a 2008,
prevista en el Acuerdo de 19 de abril de 2022, del Consejo de Gobierno, por el que se
aprueba el Acuerdo de la Mesa Sectorial de Negociación de Sanidad, de fecha 18 de
abril de 2022, por el que se adoptan tres aspectos retributivos estratégicos: revisión del
modelo de carrera incluyendo las categorías que actualmente no la tienen desarrollada,
subida retributiva para el Grupo A2 sanitario y la implementación del concepto retributivo
de continuidad asistencial en atención primaria para el personal médico.(Boja núm. 78 de
26 de abril de 2022), se hace necesaria la adaptación de la mencionada Resolución de 2
de mayo de 2019 a la nueva realidad, puesto que ha establecido el modelo de los grupos
profesionales del personal de gestión y servicios, técnicos sanitarios y Cuerpo Superior
Facultativo de Instituciones Sanitarias, que no había sido desarrollado con anterioridad.
De conformidad a lo anterior y en virtud de lo dispuesto en el Decreto 156/2022, de 9
de agosto, por el que se establece la estructura orgánica de la Consejería de Salud y
Consumo y del Servicio Andaluz de Salud (BOJA extraordinario núm. 28 de 11 de agosto
de 2022), esta Dirección General de Personal
RESU ELV E

Segundo. En base al punto cuarto de la Resolución de 20 de marzo de 2012, de
reconocimiento de desarrollo profesional del personal con plaza vinculada (BOJA núm.
23, de 28.3.2012), esta Comisión estudiará igualmente al profesorado con plaza vinculada
derivado de la actividad sanitaria realizada en las Instituciones del Servicio Andaluz de
Salud, que solicite el reconocimiento de desarrollo profesional en los Procesos de Carrera
Profesional.
Tercero. Se deja sin efecto la Resolución de 3 de mayo de 2018, de la antigua
Dirección General de Profesionales del Servicio Andaluz de Salud, por la que se designa
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

00280858

Primero. Designar, a los miembros de la Comisión Central de Valoración de Carrera
Profesional para el Personal Estatutario del Servicio Andaluz de Salud, y del Cuerpo
Superior Facultativo de Instituciones Sanitarias, de conformidad con lo establecido en
el apartado segundo del punto noveno del Acuerdo de 19 de abril de 2022, del Consejo
de Gobierno, por el que se aprueba el Acuerdo de la Mesa Sectorial de Negociación de
Sanidad, de fecha 18 de abril de 2022, por el que se revisa el modelo de carrera entre
otras materias.