5. Anuncios. . (2023/53-79)
Anuncio de 1 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre, de bases para proveer, mediante concurso-oposición, por el sistema de promoción interna, una plaza de Oficial/a Pintor/a, como personal laboral fijo, Grupo C2, de este Ayuntamiento. (PP. 3562/2022).
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BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 53 - Lunes, 20 de marzo de 2023

página 20148/2

• El Decreto 2/2002, de 9 de enero, por el que se aprueba el Reglamento General de
Ingreso, Promoción Interna, Provisión de Puestos de Trabajo y Promoción Profesional de
los Funcionarios de la Administración General de la Junta de Andalucía.
• Demás disposiciones que resulten de aplicación.
2. Objeto de la convocatoria.
Primero. Es objeto de la presente convocatoria la provisión mediante promoción
interna de 1 plaza de Oficial/a Pintor/a, personal laboral fijo, grupo C2, incluidas en la
OEP 2019 publicada en el BOP núm. 246, de 27 de diciembre de 2019, del Excelentísimo
Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre. El sistema de provisión será el de concursooposición.
Segundo. La realización de estos procedimientos se regirán por lo previsto en estas
bases, sus anexos y lo establecido en el punto anterior relativo a la normativa aplicable.

4. Presentación documentación.
4.1. Presentación de solicitudes.
Los/as aspirantes deberán presentar sus solicitudes telemáticamente según dispone
el artículo 14.2. e) de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo
Común de las Administraciones Públicas, en el plazo de veinte días hábiles a partir
del siguiente al de la publicación de la presente convocatoria en el BOE, si bien las
bases serán publicadas íntegramente en la página web municipal a través del tablón
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

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3. Requisitos de los participantes (57. TREBEP).
Para ser admitidos/as en el proceso selectivo, los/as aspirantes deberán reunir los
siguientes requisitos:
1. P
 ertenecer como personal laboral fijo a la categoría de Operario/a Pintor/a del
Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre.
2. H
 aber prestado servicios efectivos en dicha categoría como personal laboral fijo
por un período mínimo de dos años. A estos efectos se computarán los servicios
prestados por los/as aspirantes en las situaciones equiparadas al servicio activo
por la legislación vigente.
3. Estar en posesión o en condiciones de obtener en la fecha de finalización del
plazo de presentación de solicitudes del Título de Graduado Escolar, Educación
Secundaria Obligatoria, FP1 o equivalente expedido con arreglo a la legislación
vigente, se estará a lo dispuesto en la Orden EDU/1603/2009, de 10 de junio
(BOE de 17 de junio), por la que se establecen equivalencias con los títulos de
Graduado en Educación Secundaria Obligatoria y de Bachiller regulados en
la Ley Orgánica 2/2006, de 3 de mayo, de Educación, modificada mediante la
Orden EDU/520/2011, de 7 de marzo. Las titulaciones obtenidas en el extranjero
deberán acreditar que están en posesión de la correspondiente credencial de
homologación.
4. C
 arecer en el expediente personal de anotaciones por faltas graves o muy
graves en virtud de resolución firme. No se tendrá en cuenta las anotaciones ya
canceladas o que debieron cancelarse.
5. N
 o haber sido separado, mediante expediente disciplinario del servicio de
esta Corporación Municipal, ni hallarse inhabilitado para el desempeño de las
funciones por sentencia firme.
6. Haber procedido al pago de la tasa, siendo causa de exclusión de participación
en la convocatoria la falta del ingreso en la fecha de fin de presentación de
solicitudes.
7. Presentar en plazo y forma la solicitud de participación en el proceso (Anexo II).
Los requisitos anteriores deberán poseerse a la fecha de espiración del plazo de
presentación de solicitudes y mantenerse hasta la fecha de toma de posesión.