5. Anuncios. . (2023/53-77)
Anuncio de 1 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre, de bases para proveer, mediante concurso-oposición, por el sistema de promoción interna, dos plazas de Oficiales/as de Servicios de Limpieza, una de ellas con reserva a personas con discapacidad, como personal laboral fijo, Grupo C2, de este Ayuntamiento. (PP. 3563/2022).
11 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 53 - Lunes, 20 de marzo de 2023
página 20139/7
(www.alhaurindelatorre.es) y en el tablón de anuncios del edificio consistorial, ordenadas
de mayor a menor puntuación total. Los/as aspirantes reseñados, aportarán ante el
departamento de personal del Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre, dentro del plazo de
diez días hábiles siguientes la publicación de la lista de aprobados, los documentos que
no consten ya en dicho departamento, y que sean necesarios para acreditar la capacidad
y requisitos exigidos en la convocatoria.
Si dentro del plazo indicado, y salvo casos de fuerza mayor, los/as aspirantes no
presentan la documentación o no reuniera los requisitos exigidos, no podrán ser
propuestos, quedando anuladas todas las actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad
en que pudieran haber incurrido por falsedad en la instancia solicitando formar parte en
la convocatoria.
b) Propuesta.
Tras la publicación de la lista de aprobados, y una vez presentada la documentación
si ésta se halla conforme a lo dispuesto en las meritadas bases, los/las aspirantes será
propuestos como Oficiales de Limpieza, personal laboral fijo encuadrado en el grupo C2,
debiendo formalizar contrato en el plazo de un mes a contar desde la publicación de la
lista de aprobados.
11. Protección de datos.
Tratamiento de datos personales: De acuerdo con lo previsto en Reglamento UE
2016/679 (Reglamento General de Protección de Datos) y cumpliendo la Ley 3/2018, de
Protección de Datos y Garantías Digitales, la información básica del tratamiento de los
datos personales recogidos en estas bases y convocatoria es la siguiente: Responsable
del tratamiento: Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre. Legitimación: Tratamiento
necesario para la ejecución del contrato en el que el interesado es parte. Tratamiento
Necesario para el cumplimiento de una obligación legal aplicable al responsable del
tratamiento. Finalidad: Selección de personal y provisión de puestos de trabajo mediante
convocatoria pública. Cesiones o comunicaciones: Al Registro de personal. Cesiones o
comunicaciones: Al Registro de personal. Al Boletín Oficial correspondientes. Usuarios/as
de la web en la que se publica el proceso selectivo. Plazo de conservación: Durante el
tiempo que dure el proceso selectivo y el necesario para determinar las responsabilidades
derivadas del mismo. En el supuesto de que el candidato/a se incorpore al Ayuntamiento
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00273649
10. Recursos.
Contra las resoluciones del tribunal de selección cabrá interponer recurso de alzada
en los términos de los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. La interposición
del recurso no suspenderá la ejecución del acto impugnado, salvo lo previsto en el artículo
117.2 de la citada ley, en cuyo caso se habrá de presentar solicitud de suspensión con
anterioridad a la fecha determinada para ejecutar el contenido del acto.
Contra las presentes bases podrá interponerse recurso potestativo de reposición ante
el órgano que aprobó las bases en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente
al de su última publicación en el Boletín Oficial de la Provincia o en el de la Junta de
Andalucía, según cuál sea posterior en el tiempo, o bien interponer directamente recurso
contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, contados igualmente desde el día
siguiente al de su última publicación, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo
correspondiente, todo ello de conformidad con los artículos 114.c), 123 y 124 de la
Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y 46 de la Ley
29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa. En el
caso de interposición de recurso de reposición, se deberá esperar a que éste se resuelva
y notifique, o bien a que pueda ser entendido como desestimado en virtud de silencio. No
obstante lo anterior, los interesados podrán presentar cualquier otro recurso que estimen
procedente en defensa de sus derechos e intereses.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 53 - Lunes, 20 de marzo de 2023
página 20139/7
(www.alhaurindelatorre.es) y en el tablón de anuncios del edificio consistorial, ordenadas
de mayor a menor puntuación total. Los/as aspirantes reseñados, aportarán ante el
departamento de personal del Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre, dentro del plazo de
diez días hábiles siguientes la publicación de la lista de aprobados, los documentos que
no consten ya en dicho departamento, y que sean necesarios para acreditar la capacidad
y requisitos exigidos en la convocatoria.
Si dentro del plazo indicado, y salvo casos de fuerza mayor, los/as aspirantes no
presentan la documentación o no reuniera los requisitos exigidos, no podrán ser
propuestos, quedando anuladas todas las actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad
en que pudieran haber incurrido por falsedad en la instancia solicitando formar parte en
la convocatoria.
b) Propuesta.
Tras la publicación de la lista de aprobados, y una vez presentada la documentación
si ésta se halla conforme a lo dispuesto en las meritadas bases, los/las aspirantes será
propuestos como Oficiales de Limpieza, personal laboral fijo encuadrado en el grupo C2,
debiendo formalizar contrato en el plazo de un mes a contar desde la publicación de la
lista de aprobados.
11. Protección de datos.
Tratamiento de datos personales: De acuerdo con lo previsto en Reglamento UE
2016/679 (Reglamento General de Protección de Datos) y cumpliendo la Ley 3/2018, de
Protección de Datos y Garantías Digitales, la información básica del tratamiento de los
datos personales recogidos en estas bases y convocatoria es la siguiente: Responsable
del tratamiento: Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre. Legitimación: Tratamiento
necesario para la ejecución del contrato en el que el interesado es parte. Tratamiento
Necesario para el cumplimiento de una obligación legal aplicable al responsable del
tratamiento. Finalidad: Selección de personal y provisión de puestos de trabajo mediante
convocatoria pública. Cesiones o comunicaciones: Al Registro de personal. Cesiones o
comunicaciones: Al Registro de personal. Al Boletín Oficial correspondientes. Usuarios/as
de la web en la que se publica el proceso selectivo. Plazo de conservación: Durante el
tiempo que dure el proceso selectivo y el necesario para determinar las responsabilidades
derivadas del mismo. En el supuesto de que el candidato/a se incorpore al Ayuntamiento
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00273649
10. Recursos.
Contra las resoluciones del tribunal de selección cabrá interponer recurso de alzada
en los términos de los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas. La interposición
del recurso no suspenderá la ejecución del acto impugnado, salvo lo previsto en el artículo
117.2 de la citada ley, en cuyo caso se habrá de presentar solicitud de suspensión con
anterioridad a la fecha determinada para ejecutar el contenido del acto.
Contra las presentes bases podrá interponerse recurso potestativo de reposición ante
el órgano que aprobó las bases en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente
al de su última publicación en el Boletín Oficial de la Provincia o en el de la Junta de
Andalucía, según cuál sea posterior en el tiempo, o bien interponer directamente recurso
contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, contados igualmente desde el día
siguiente al de su última publicación, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo
correspondiente, todo ello de conformidad con los artículos 114.c), 123 y 124 de la
Ley 39/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, y 46 de la Ley
29/1998, de 13 de julio, reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa. En el
caso de interposición de recurso de reposición, se deberá esperar a que éste se resuelva
y notifique, o bien a que pueda ser entendido como desestimado en virtud de silencio. No
obstante lo anterior, los interesados podrán presentar cualquier otro recurso que estimen
procedente en defensa de sus derechos e intereses.
