Autoridades y personal. . (2023/50-41)
Acuerdo de 9 de marzo de 2023, de la Sociedad Andaluza para el Desarrollo de las Telecomunicaciones, S.A., por el que se anuncia convocatoria pública para la cobertura del puesto de Ingeniero/a de Telecomunicaciones de la Red Corporativa de la Junta de Andalucía en el Departamento de Telecomunicaciones y Centros de Gestión.
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Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Número 50 - Miércoles, 15 de marzo de 2023
página 4649/5
- Sellado y firmado por la persona que lo emite.
- Datos oficiales de la empresa que certifica.
- Denominación del puesto y descripción de funciones.
- Tiempo de trabajo total en cada puesto, indicando fecha de inicio y fecha fin.
8.2. Otros méritos: Puntuación máxima 20 puntos.
8.2.A. Formación complementaria: Puntuación máxima 10 puntos.
La formación complementaria se baremará según los siguientes criterios:
- Certificación en inglés a partir de B2: 1 punto.
- Formación Hacking Ético a partir de 50 horas: 1 punto.
- Certificación en ENS: 1 punto.
- Certificación cisco CCNA: 1 punto.
- Formación en gestión de cortafuegos a partir de 50 horas: 1 punto.
- Formación en DNS: Infoblox, Bind a partir de 30 horas: 1punto.
- Formación en Gestión de Balanceadores y ancho de banda: Radware, F5, Allot a
partir de 30 horas: 1 punto.
- Formación en Sistemas de autenticación y acceso a partir de 30 horas: 1 punto.
- Formación en Tunelling y cliente VPN a partir de 30 horas: 1 punto.
- Título de Doctor en Telecomunicaciones/Informática: 1 punto.
Las horas de los cursos no serán acumulables para su valoración en varios criterios.
En todos los casos se solicitará que los/as candidatos/as presenten junto a sus
candidaturas copias de los títulos, certificaciones, etc., que acrediten la formación, y si
fueran seleccionados/as, copias compulsadas u originales para su validación.
8.2.B Conocimientos: Puntuación máxima 10 puntos.
- Arquitectura de Red Perimetral (DMZ-Arquitecturas, según ENS APP-1 a APP7).
Hasta 10 puntos.
El baremo de valoración de estos conocimientos será el siguiente, para criterios con
un máximo de 5 puntos será:
- 0 puntos: no acredita conocimiento en la materia.
- 2 punto: acredita un nivel de conocimiento muy bajo en la materia.
- 4 puntos: acredita un nivel de conocimiento bajo en la materia.
- 6 puntos: acredita un nivel de conocimiento intermedio en la materia.
- 8 puntos: acredita un nivel de conocimiento alto en la materia.
- 10 puntos: acredita un nivel de conocimiento muy alto en la materia.
Estos conocimientos se deberán acreditar junto con la candidatura con copias de
certificaciones, o en el caso de los conocimientos prácticos en el CV deberá aparecer el
detalle expreso junto con su duración. El/La candidato/a electo/a deberá entregar copias
compulsadas u originales para la validación de los títulos o certificaciones, y en el caso de
las prácticas, el Comité de Selección se reserva la potestad de hacer las contrastaciones
que estime necesarias para su comprobación.
8.3. Antigüedad en SANDETEL: Puntuación máxima 20 puntos.
- Antigüedad reconocida como trabajador/a de SANDETEL a razón de 1 punto por
cada año de antigüedad y hasta un máximo de 20 puntos.
Se podrá valorar este apartado con números no enteros hasta dos decimales. Por
ejemplo: 9 meses de antigüedad equivaldría a 0,75 puntos. Sólo se valorarán meses
completamente finalizados.
8.4. Competencias y habilidades: Puntuación máxima 30 puntos.
- Habilidad para el trabajo en equipo: 5 puntos.
- Planificación de tareas: 5 puntos.
- Técnicas de negociación: 5 puntos.
- Orientación al Usuario: 5 puntos.
- Proactividad: 5 puntos.
- Gestión de Proveedores: 5 puntos.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00279723
BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
página 4649/5
- Sellado y firmado por la persona que lo emite.
- Datos oficiales de la empresa que certifica.
- Denominación del puesto y descripción de funciones.
- Tiempo de trabajo total en cada puesto, indicando fecha de inicio y fecha fin.
8.2. Otros méritos: Puntuación máxima 20 puntos.
8.2.A. Formación complementaria: Puntuación máxima 10 puntos.
La formación complementaria se baremará según los siguientes criterios:
- Certificación en inglés a partir de B2: 1 punto.
- Formación Hacking Ético a partir de 50 horas: 1 punto.
- Certificación en ENS: 1 punto.
- Certificación cisco CCNA: 1 punto.
- Formación en gestión de cortafuegos a partir de 50 horas: 1 punto.
- Formación en DNS: Infoblox, Bind a partir de 30 horas: 1punto.
- Formación en Gestión de Balanceadores y ancho de banda: Radware, F5, Allot a
partir de 30 horas: 1 punto.
- Formación en Sistemas de autenticación y acceso a partir de 30 horas: 1 punto.
- Formación en Tunelling y cliente VPN a partir de 30 horas: 1 punto.
- Título de Doctor en Telecomunicaciones/Informática: 1 punto.
Las horas de los cursos no serán acumulables para su valoración en varios criterios.
En todos los casos se solicitará que los/as candidatos/as presenten junto a sus
candidaturas copias de los títulos, certificaciones, etc., que acrediten la formación, y si
fueran seleccionados/as, copias compulsadas u originales para su validación.
8.2.B Conocimientos: Puntuación máxima 10 puntos.
- Arquitectura de Red Perimetral (DMZ-Arquitecturas, según ENS APP-1 a APP7).
Hasta 10 puntos.
El baremo de valoración de estos conocimientos será el siguiente, para criterios con
un máximo de 5 puntos será:
- 0 puntos: no acredita conocimiento en la materia.
- 2 punto: acredita un nivel de conocimiento muy bajo en la materia.
- 4 puntos: acredita un nivel de conocimiento bajo en la materia.
- 6 puntos: acredita un nivel de conocimiento intermedio en la materia.
- 8 puntos: acredita un nivel de conocimiento alto en la materia.
- 10 puntos: acredita un nivel de conocimiento muy alto en la materia.
Estos conocimientos se deberán acreditar junto con la candidatura con copias de
certificaciones, o en el caso de los conocimientos prácticos en el CV deberá aparecer el
detalle expreso junto con su duración. El/La candidato/a electo/a deberá entregar copias
compulsadas u originales para la validación de los títulos o certificaciones, y en el caso de
las prácticas, el Comité de Selección se reserva la potestad de hacer las contrastaciones
que estime necesarias para su comprobación.
8.3. Antigüedad en SANDETEL: Puntuación máxima 20 puntos.
- Antigüedad reconocida como trabajador/a de SANDETEL a razón de 1 punto por
cada año de antigüedad y hasta un máximo de 20 puntos.
Se podrá valorar este apartado con números no enteros hasta dos decimales. Por
ejemplo: 9 meses de antigüedad equivaldría a 0,75 puntos. Sólo se valorarán meses
completamente finalizados.
8.4. Competencias y habilidades: Puntuación máxima 30 puntos.
- Habilidad para el trabajo en equipo: 5 puntos.
- Planificación de tareas: 5 puntos.
- Técnicas de negociación: 5 puntos.
- Orientación al Usuario: 5 puntos.
- Proactividad: 5 puntos.
- Gestión de Proveedores: 5 puntos.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00279723
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Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
