Autoridades y personal. . (2023/18-56)
Resolución de 19 de enero de 2023, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca concurso de méritos para la cobertura de cuatro puestos de cargo intermedio de Jefe/a de Equipo de Gestión y Servicios en el Hospital Universitario Puerta del Mar de Cádiz (Ref. 5760).
11 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
BOJA
Número 18 - Viernes, 27 de enero de 2023
página 1533/11
ANEXO II
FUNCIONES A DESARROLLAR
A) Funciones generales.
Serán sus funciones generales:
- La organización administrativa y funcional del Equipo profesional.
- La gestión del personal relacionado con su ámbito de competencia: distribución de
funciones, información, optimización de recursos, adecuación al puesto de trabajo, etc.
- La coordinación de las actividades de los profesionales del Equipo, asegurado los
circuitos de comunicación con el resto de las Unidades de la Institución.
- La realización de una gestión por competencias y la promoción del desarrollo
profesional de los integrantes del Equipo, evaluando y propiciando la adquisición de
competencias e impulsando acciones de mejora organizativa y modernización en el
ámbito de la gestión de los profesionales.
- La propuesta y negociación de los objetivos anuales del Equipo y los objetivos
individuales de los profesionales que lo integran. El impulso, seguimiento y control del
cumplimiento de los objetivos marcados por la Dirección del Centro. La evaluación del
cumplimiento de dichos objetivos, así como la evaluación del desempeño individual de
los profesionales bajo su responsabilidad.
- La gestión de las estrategias y programas que permitan el cumplimiento de los
acuerdos de consumo y los objetivos de gestión ambiental y de sostenibilidad, a través del
uso óptimo, adecuado y eficiente, de bienes y servicios de su Equipo, su mantenimiento y
la gestión adecuada de los residuos que se generen.
- La gestión, organización y promoción de todas las actividades necesarias para la
integración efectiva de la prevención de riesgos laborales en su Equipo, en consonancia
con los objetivos marcados por la organización en materia de Prevención de Riesgos
Laborales.
- El Impulso de la investigación del Equipo.
B) Funciones específicas.
Serán sus funciones específicas:
- Incorporación a la rotación de jefes de equipo (7 días 24 horas).
- Supervisar y dar el visto bueno a los movimientos de plantillas.
- Autorizar los permisos de salida del personal en horario de trabajo.
- Comunicar cualquier avería e incidencia al servicio de mantenimiento.
- Informar a familiares de los fallecidos en la Institución sobre los trámites precisos
para llevar a cabo los enterramientos y, en caso necesario, les pondrá en contacto con la
oficina administrativa correspondiente para completar dicha información.
- Participación en los comités de emergencias y autoprotección.
- Gestión y seguimiento de los objetivos de la Unidad.
- Llevar a cabo jornadas técnicas periódicas para formar al personal a su cargo.
- Colaborar en las actuaciones de prevención de riesgos por legionella en las
instalaciones higiénico sanitarias adscritas.
-Cualesquiera otras funciones técnicas acordes a su puesto de que le sean asignadas
por la Dirección de Gestión Económica a través de la Subdirección de Servicios
Generales.
00276614
Sevilla, 19 de enero de 2023.- La Directora General, Carmen Bustamante Rueda.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
BOJA
Número 18 - Viernes, 27 de enero de 2023
página 1533/11
ANEXO II
FUNCIONES A DESARROLLAR
A) Funciones generales.
Serán sus funciones generales:
- La organización administrativa y funcional del Equipo profesional.
- La gestión del personal relacionado con su ámbito de competencia: distribución de
funciones, información, optimización de recursos, adecuación al puesto de trabajo, etc.
- La coordinación de las actividades de los profesionales del Equipo, asegurado los
circuitos de comunicación con el resto de las Unidades de la Institución.
- La realización de una gestión por competencias y la promoción del desarrollo
profesional de los integrantes del Equipo, evaluando y propiciando la adquisición de
competencias e impulsando acciones de mejora organizativa y modernización en el
ámbito de la gestión de los profesionales.
- La propuesta y negociación de los objetivos anuales del Equipo y los objetivos
individuales de los profesionales que lo integran. El impulso, seguimiento y control del
cumplimiento de los objetivos marcados por la Dirección del Centro. La evaluación del
cumplimiento de dichos objetivos, así como la evaluación del desempeño individual de
los profesionales bajo su responsabilidad.
- La gestión de las estrategias y programas que permitan el cumplimiento de los
acuerdos de consumo y los objetivos de gestión ambiental y de sostenibilidad, a través del
uso óptimo, adecuado y eficiente, de bienes y servicios de su Equipo, su mantenimiento y
la gestión adecuada de los residuos que se generen.
- La gestión, organización y promoción de todas las actividades necesarias para la
integración efectiva de la prevención de riesgos laborales en su Equipo, en consonancia
con los objetivos marcados por la organización en materia de Prevención de Riesgos
Laborales.
- El Impulso de la investigación del Equipo.
B) Funciones específicas.
Serán sus funciones específicas:
- Incorporación a la rotación de jefes de equipo (7 días 24 horas).
- Supervisar y dar el visto bueno a los movimientos de plantillas.
- Autorizar los permisos de salida del personal en horario de trabajo.
- Comunicar cualquier avería e incidencia al servicio de mantenimiento.
- Informar a familiares de los fallecidos en la Institución sobre los trámites precisos
para llevar a cabo los enterramientos y, en caso necesario, les pondrá en contacto con la
oficina administrativa correspondiente para completar dicha información.
- Participación en los comités de emergencias y autoprotección.
- Gestión y seguimiento de los objetivos de la Unidad.
- Llevar a cabo jornadas técnicas periódicas para formar al personal a su cargo.
- Colaborar en las actuaciones de prevención de riesgos por legionella en las
instalaciones higiénico sanitarias adscritas.
-Cualesquiera otras funciones técnicas acordes a su puesto de que le sean asignadas
por la Dirección de Gestión Económica a través de la Subdirección de Servicios
Generales.
00276614
Sevilla, 19 de enero de 2023.- La Directora General, Carmen Bustamante Rueda.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
