Autoridades y personal. Universidades. (2023/4-35)
Resolución de 23 de diciembre de 2022, de la Universidad de Cádiz, por la que se establecen las bases reguladoras y el calendario de publicación de los concursos públicos para la contratación de personal laboral, no permanente, para la realización de tareas de investigación científica y técnica adscrito a contratos con el exterior y líneas y proyectos de investigación o de servicios científico-técnicos, correspondiente al año 2023.
7 páginas totales
Página
Zahoribo únicamente muestra información pública que han sido publicada previamente por organismos oficiales de España.
Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 4 - Lunes, 9 de enero de 2023

página 9/3

3. Solicitudes.
3.1. Dentro del plazo establecido en el anexo de cada convocatoria, las personas
deberán presentar solicitud a través del procedimiento telemático específico establecido
por la Universidad de Cádiz, mediante firma electrónica, y accesible desde la propia
Sede Electrónica de la UCA https://sedelectronica.uca.es, a partir del día siguiente al
de publicación de los Anexos de convocatoria en la página web del Área de Personal:
https://personal.uca.es/convocatoria-capitulo-vi/.
3.2. A la solicitud se acompañará la siguiente documentación:
- Fotocopia del DNI, pasaporte, NIE o documento equivalente para los ciudadanos de
la Unión Europea, en vigor.
- Fotocopia del título exigido en el correspondiente anexo de convocatoria mensual.
- Certificación oficial de expediente académico, en la que figuren detalladas las
asignaturas y calificaciones obtenidas en sus estudios en la Universidad.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

00275068

En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación
equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su
Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.
2.1.5. Poseer la titulación académica exigida para la/s plaza/s ofertada/s, que se
indicará en el apartado 2 de los anexos mensuales de convocatoria de contratos.
En el caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, deberá estarse en posesión de
la credencial que acredite su homologación. A los solos efectos de su admisión en el
concurso, éstos deberán estar traducidos al español o inglés. La denominación del título
extranjero deberá coincidir con el exigido en el Anexo de la convocatoria. En el caso
de que esta coincidencia no sea exacta, corresponderá a la Comisión valorar si puede
considerarse asimilado a un título español.
No obstante, respecto a la homologación de titulaciones obtenidas en el extranjero se
estará conforme a lo dispuesto para las siguientes categorías:
Contratación de Investigador Licenciado:
a) No será necesaria la homologación de los títulos obtenidos en los Estados miembros
de la Unión Europea, o en los Estados signatarios del Acuerdo sobre Espacio Económico
Europeo (en la actualidad, Noruega, Islandia y Liechtenstein), además de Suiza.
b) En el caso de investigadores que hayan obtenido su título en otros países diferentes de
los mencionados en el apartado anterior, y no tengan la homologación del mismo, se requerirá:
- Un informe técnico de la comisión de contratación que acredite que la titulación y
currículum aportados por el solicitante son suficientes para el desempeño de las tareas
investigadoras exigidas en la convocatoria.
- La comprobación del nivel de formación equivalente al de los títulos oficiales españoles
a través de los procedimientos establecidos para tal fin en las normas que correspondan de
admisión y matrícula en estudios oficiales de Máster de la Universidad de Cádiz.
c) También será válida la acreditación de la matrícula en un Máster o Doctorado oficial
junto con un informe técnico de la comisión de contratación que acredite que la titulación
y currículum aportados por el solicitante son suficientes para el desempeño de las tareas
investigadoras exigidas en la convocatoria.
Contratación de Investigador Doctor:
a) No será necesaria la homologación de los títulos obtenidos en los Estados
miembros de la Unión Europea, o en los Estados signatarios del Acuerdo sobre Espacio
Económico Europeo (en la actualidad, Noruega, Islandia y Liechtenstein), además de
Suiza.
b) En el caso de contratación de doctores que hayan obtenido su título en otros países
diferentes de los mencionados en el apartado anterior, y no tengan la homologación del
mismo, será necesario solicitar la homologación del correspondiente título mediante el
procedimiento interno establecido por la Universidad de Cádiz.
2.2. Todos los requisitos deberán poseerse en el día de finalización del plazo de
presentación de solicitudes.