BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 249 - Viernes, 30 de diciembre de 2022

página 21147/10

B) Estabilización de empleo temporal (no larga duración) (artículo 2 de la Ley 20/2021,
de 28 de diciembre, de Medidas Urgentes para la Reducción de la Temporalidad en el
Empleo Público).
CÓDIGO

DENOMINACIÓN DE LA PLAZA

GRUPO
(EQUIVALENCIA)

JARDINERO/A

AP

RESPONSABILIDADES GENERALES:
Responsable del mantenimiento, riego y siembra de todas las zonas verdes del municipio (parques, plazas,
jardines, piscina, tanatorio, jardineras, maceteros, río casa blanca, etc.).
TAREAS:
- Cortar césped, talar, sembrar, podar, regar, echar líquidos y tratamientos, abonar, arreglar riego, utilizar
maquinaria como: motosierra, cortad césped, desbrozadora, tijeras de podar, sierras, sopladoras,
herramientas de mano (toda la maquinaria necesaria para realizar su trabajo.
- Conducción de una furgoneta con carro.
- Cualquier otra tarea o función relacionada con la especialidad y categoría del puesto de trabajo.
AAMG-SOP

ENCARGADO DE OBRAS

C2

RESPONSABILIDADES GENERALES:
- Responsable de las obras, trabajadores, y conservación para nuevas obras, vías públicas, instalaciones
y dependencias municipales, así como servir de apoyo a los servicios operativos utilizando la maquinaria
que corresponda y de la mejor manera posible.
TAREAS:
- Realizar tareas propias del oficio de albañilería.
- Distribuir los trabajos según las competencias asignadas a cada categoría del personal a su cargo.
-S
 upervisa y realiza personalmente en su caso, la ejecución de los trabajos indicando la forma de realizarlos
y conseguir el rendimiento adecuado, tanto en materiales como de mano de obra, responsabilizándose del
trabajo del equipo.
- Informar sobre cualquier aspecto de su trabajo, para lo que conoce con suficiencia otras especialidades o
cometidos complementario, necesarios para desempeñar su función principal.
- Inspeccionar y da cuanta de los trabajos encomendados.
- Controlar y repartir materiales, herramientas y vehículos a su cargo.
- Conducir y responsabilizarse del vehículo a su cargo.
- Controlar y resolver incidencias que se producen en su equipo de trabajo.
- Instruir al personal a su cargo sobre la mejor forma de ejecutar el trabajo.
- Realizar los trabajos administrativos de apoyo necesarios para la realización de su función (vales, partes
de presencia y trabajo, albaranes, etc..).
- Colaborar con superior en la preparación de los trabajos a su cargo (recogida de datos, elaboración de
informes, preparación de materiales en obras…).
- Tomar decisiones y responsabilizarse de ellas en caso de ausencia del superior, asumir si es necesario,
las funciones operativas de sus subordinados.
- Cualquier otra tarea o función relacionada con la especialidad y categoría del puesto de trabajo.
ND*

MONITOR/A SOCIOCULTURAL
50% JORNADA

C1

TAREAS
- Atención a los visitantes en el Museo de Almargen y visita guiada por la sala.
- Servicio de punto de interés turístico local y comarcal en el Museo de Almargen.
- Visitas guiadas en otros enclaves de interés cultural del municipio.
- Programación y realización de actividades y talleres en el Museo y otros puntos de interés cultural en la
localidad.
- Limpieza de las instalaciones del Museo de Almargen.
- Investigación a cerca de la historia y las tradiciones del municipio.
- Creación y seguimiento de las redes sociales relacionadas con el patrimonio y la cultura de Almargen, así
como la creación y seguimiento de la página web del museo.
-C
 olaboración con el colegio Maestro José Durán en tareas patrimoniales y culturales y su divulgación entre
los niños y niñas.
- Colaboración con Concejalías de Cultura y Turismo en labores relacionadas con dichas funciones.

Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

00274301

RESPONSABILIDADES GENERALES
- Responsable de dinamizar, programar y desarrollar planificaciones, programaciones y acciones culturales
en espacios y organizaciones dedicados a la creación y al consumo cultural seleccionando y organizando
infraestructuras, dinamizando proyectos culturales, estableciendo acciones vinculadas a las estrategias de
mercado e implicando a redes asociativas culturales.