BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 246 - Martes, 27 de diciembre de 2022

página 21269/9

7. Relación de personas aprobadas.
7.1. Tras la realización del ejercicio, el Tribunal hará público, en el Portal del Personal,
apartado «Convocatorias de empleo PAS», de la página web de la Universidad de
Córdoba, el acuerdo con la relación provisional de personas aprobadas. Contra este
acuerdo se podrán presentar reclamaciones en el plazo de diez días hábiles, que
serán resueltas por el tribunal mediante acuerdo definitivo. En caso de no presentarse
reclamaciones, el acuerdo provisional devendrá automáticamente en definitivo.
Las personas aspirantes que no se hallen incluidas en dicha relación provisional
tendrán la consideración de no aptas a todos los efectos, quedando eliminadas del
proceso selectivo.
7.2. Concluido el ejercicio de la fase de oposición, el Tribunal publicará, en el medio
indicado en el punto anterior, una relación de las personas aspirantes que hayan superado
la fase oposición, con indicación de la puntuación obtenida, en un plazo igual o inferior a
diez días hábiles.
7.3. Una vez finalizada la fase de oposición y transcurrido el plazo de presentación
de la documentación acreditativa de los méritos alegados para la fase de concurso, el
Tribunal hará público, en el medio antes citado, el listado provisional de valoración de la
fase de concurso de aquellas personas aspirantes que hayan superado aquella, pudiendo
publicarse simultáneamente a la relación de personas aspirantes que han superado la
fase de oposición. Contra este acuerdo se podrán presentar reclamaciones, dirigidas
a la presidencia del tribunal, en el plazo de diez días hábiles, que serán resueltas por
el tribunal mediante acuerdo definitivo. En caso de no presentarse reclamaciones, el
acuerdo provisional devendrá automáticamente en definitivo.
En ningún caso, la puntuación obtenida en la fase de concurso podrá aplicarse para
superar el ejercicio de la fase de oposición.
En caso de empate, se aplicarán los siguientes criterios, según lo establecido en el
artículo 9 del Reglamento 10/2022, de 3 de mayo de 2022, sobre la regulación de los
procedimientos para el acceso a las escalas de funcionarios de carrera de la Universidad
de Córdoba por aplicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre:
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

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6.8. Las personas aspirantes serán convocadas para la realización del ejercicio de
la fase de oposición en llamamiento único, siendo excluidas del concurso-oposición
aquellas personas que no comparezcan, salvo en los casos debidamente justificados
conforme se establece en el artículo 19.3 y 19.4 del Reglamento de ingreso, provisión de
puestos de trabajo y promoción personal de administración y servicios de la Universidad
de Córdoba.
6.9. El lugar, fecha y hora de realización del ejercicio de la fase de oposición se
publicará en el Portal del Personal, apartado «Convocatorias de empleo PAS», de la
página web de la Universidad de Córdoba, con una antelación no inferior a diez días
hábiles.
6.10. Si en cualquier momento del proceso selectivo el Tribunal tuviera conocimiento
de que alguna de las personas aspirantes no posee la totalidad de los requisitos exigidos
por la presente convocatoria, previa audiencia de la persona interesada, deberá proponer
su exclusión al Rector de la Universidad de Córdoba, comunicándole, en caso de existir,
las inexactitudes o falsedades formuladas por esta en la solicitud de admisión a estas
pruebas selectivas, a los efectos procedentes.
6.11. Contra la resolución que acuerde la exclusión definitiva, la persona interesada
podrá interponer, potestativamente, recurso de reposición en el plazo de un mes, a
contar desde el día siguiente a la publicación de esta, ante este Rectorado, o recurso
contencioso-administrativo en el plazo de dos meses, a contar desde el día siguiente a la
publicación de la citada resolución, ante el Juzgado de lo Contencioso-Administrativo de
Córdoba.