BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 239 - Jueves, 15 de diciembre de 2022

página 19413/1

5. Anuncios
5.2. Otros anuncios oficiales
AYUNTAMIENTOS
Anuncio de 24 de noviembre de 2022, del Ayuntamiento de Jaén, de
convocatoria de pruebas selectivas para la selección de las plazas incluidas
en la oferta de empleo público extraordinario del año 2021 correspondientes a
los procesos de estabilización de empleo temporal del Ayuntamiento de Jaén,
mediante el procedimiento de selección de concurso. (PP. 3214/2022).
EDICTO
Por Resolución del Tercer Teniente de Alcalde Delegado del Área de Recursos
Humanos de 16 de noviembre de 2022, en virtud de las atribuciones que le están
conferidas por Decreto de delegación de la Alcaldía-Presidencia de 29 de junio de 2021,
se procede a la convocatoria de pruebas selectivas para la selección de las plazas que
se relacionan, como personal funcionario de carrera y laboral fijo de plantilla, incluidas
en la oferta de empleo público extraordinaria para el año 2021 correspondientes a los
procesos de estabilización de empleo temporal del Ayuntamiento de Jaén y enmarcada
en la ley 20/2021, de 28 de diciembre, mediante el sistema de selección de concurso,
de conformidad con las bases aprobadas por Junta de Gobierno Local de fecha 10 de
noviembre de 2022.
En el Boletín Oficial de la Provincia de Jaén número 224, de 21 de noviembre de
2022, se han publicado íntegramente las bases que rigen dicho proceso. Asimismo, se
publican dichas bases en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía.
El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a partir del
siguiente al de la publicación del anuncio de la convocatoria en el BOE.

Primera. Normativa aplicable.
A las pruebas que se establecen en esta convocatoria les será de aplicación el
texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por el
Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre; Real Decreto Legislativo 2/2015, de
23 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los
Trabajadores; Ley 30/1984, de 2 de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función
Pública; Ley 53/1984, de 26 de diciembre, de Incompatibilidades del Personal al servicio
de las Administraciones Públicas; Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora de las Bases
del Régimen Local; Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril, por el que se
aprueba el texto refundido de las disposiciones legales vigentes en materia de Régimen
Local; Real Decreto 896/1991, de 7 de junio, por el que se establecen las reglas básicas
y los programas mínimos a que debe ajustarse el procedimiento de selección de los
funcionarios de Administración Local; Reglamento General de Ingreso del Personal al
Servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo
y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del
Estado, aprobado por el Real Decreto 364/1995, de 10 de marzo; Ley 39/2015, de 1 de
octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas; Ley
40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público; Ley 3/2017, de 27
de junio, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2017; Ley 6/2018, de 3 de
julio, de Presupuestos Generales del Estado para el año 2018; Ley 11/2020, de 30 de
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

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