Autoridades y personal. Universidades. (2022/236-69)
Resolución de 30 de noviembre de 2022, de la Universidad de Sevilla, por la que se convocan para su provisión por acceso libre mediante el sistema de concurso-oposición, plazas vacantes, en régimen laboral con carácter fijo, correspondientes a los Grupos I, II, y IV del Convenio Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía, incluidas en la Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal del personal de administración y servicios para el año 2022.
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BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 236 - Lunes, 12 de diciembre de 2022

página 20073/22

Tema 40. Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres
y hombres. Título Preliminar. Objeto y ámbito de la Ley. Título I. El principio de igualdad y
la tutela contra la discriminación. Título V. El principio de igualdad en el empleo público:
Criterios de actuación de las Administraciones públicas (cap. I). Protocolo para la
Prevención, Evaluación e Intervención ante el Acoso en la Universidad de Sevilla, Acuerdo
9.1/CG 19-6-18: Objeto (p. 2.2) y ámbito de aplicación (p. 2.3). Medidas de prevención
(p. 3) y procedimiento de actuación (p. 4). Red de Referentes para la Convivencia y el
Buen trato en la Universidad de Sevilla.
8. Derechos de participación.
Los derechos de participación en el proceso selectivo serán de 24 € por cada solicitud.
PLAZAS VACANTES CORRESPONDIENTES AL GRUPO IV DEL CONVENIO
COLECTIVO DEL PERSONAL LABORAL DE LAS UNIVERSIDADES PÚBLICAS
DE ANDALUCÍA
1. CÓDIGO DE LA PLAZA

4114

2. NÚMERO DE PLAZAS CONVOCADAS

1

3. CATEGORÍA

TÉCNICO/A AUXILIAR DE LABORATORIO

4. DESTINO

DEPARTAMENTO DE CITOLOGÍA E HISTOLOGÍA NORMAL
Y PATOLÓGICA

5. TITULACIÓN REQUERIDA

EDUCACIÓN SECUNDARIA OBLIGATORIA, TITULACIÓN
EQUIVALENTE O EXPERIENCIA LABORAL EQUIVALENTE

7. Programa.
Tema 1. Infraestructura y organización de un laboratorio de histopatología.
Tema 2. Introducción a las técnicas histológicas. Microscopio óptico y electrónico.
Fundamentos básicos y tipos.
Tema 3. Componentes del microscopio óptico. Conceptos básicos de mantenimiento
y reparación.
Tema 4. Preparación de tejidos y muestras citológicas para microscopia óptica:
Obtención de muestras (tallado de piezas quirúrgicas o tras disección de animales
–roedores–, frotis bucal con torunda). Fijación. Tipos de fijadores y sus aplicaciones.
Deshidratación. Métodos de inclusión en parafina. Procedimientos automático y manual.
Otros medios de inclusión: Resina Epoxy.
Tema 5. Obtención de cortes. Vibratomo. Microtomo. Criostato.
Tema 6. Métodos generales de tinción. Fundamentos. Tipos.
Tema 7. Métodos histoquímicos enzimáticos y no enzimáticos: PAS, Tricrómico,
ATPasa, etc.
Tema 8. Preparación y tinción de frotis sanguíneos.
Tema 9. Métodos específicos básicos para Neurohistología.
Tema 10. Inmunohistoquímica: Fundamentos teóricos básicos. Tipos de métodos
inmuno-histoquímicos. Preservación y preparación de tejidos.
Tema 11. Procesamiento de muestras para microscopio electrónico: Fijación.
Deshidratación e inclusión. Medios de inclusión. Obtención de bloques. Cortes semifinos.
Cortes ultrafinos. Ultramicrotomo. Métodos de contraste.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

00273276

6. Funciones.
Las funciones propias de su categoría profesional, descritas en el vigente Convenio
Colectivo del Personal Laboral de las Universidades Públicas de Andalucía, y en particular
las propias de su oficio o especialidad. Asumirá las funciones y responsabilidades en
materia de Prevención de Riesgos Laborales en el ámbito de su competencia. Participará
en las acciones e iniciativas de mejora en la calidad de los servicios que tengan asignados.