3. Otras disposiciones. Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública. (2022/235-52)
Resolución de 2 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública, por la que se modifica la relación de puestos de trabajo de la Administración General de la Junta de Andalucía en aplicación de las ofertas de empleo público aprobadas para el ingreso en el Cuerpo de Técnicas y Técnicos de Grado Medio, opción de acceso Ingeniería Técnica Industrial (A2.2004).
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Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 235 - Viernes, 9 de diciembre de 2022

página 19991/1

3. Otras disposiciones
CONSEJERÍA DE JUSTICIA, ADMINISTRACIÓN LOCAL
Y FUNCIÓN PÚBLICA

Mediante la Resolución de 22 de noviembre de 2019, de la Secretaría General para la
Administración Pública, se convocaron procesos selectivos de acceso libre para ingreso
en diferentes cuerpos y opciones de la Administración General de la Junta de Andalucía
para estabilización de empleo temporal en cumplimiento del Decreto 213/2017, de 26 de
diciembre, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público para la estabilización de
empleo temporal en la Administración de la Junta de Andalucía, y del Decreto 406/2019,
de 5 de marzo, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público para la estabilización
de empleo temporal en la Administración de la Junta de Andalucía para 2019.
Entre dichos procesos selectivos para la estabilización de empleo temporal
en la Administración de la Junta de Andalucía, en los que se incluyen las plazas
correspondientes al proceso de estabilización de empleo temporal, se convocaron
6 plazas correspondientes al Cuerpo de Técnicas y Técnicos de Grado Medio de la Junta
de Andalucía, opción de acceso Ingeniería Técnica Industrial (A2.2004).
Mediante la Resolución de 23 de noviembre de 2022, de la Secretaría General para
la Administración Pública, se nombra personal funcionario de carrera, por el sistema
de acceso libre, en el Cuerpo de Técnicas y Técnicos de Grado Medio, especialidad
Ingeniería Técnica Industrial, de la Junta de Andalucía (A2.2004), correspondiente a la
Oferta de Empleo Público para la estabilización de empleo temporal de 2017 y 2019.
Entre los destinos adjudicados al personal aspirante aprobado se encuentra una plaza
del puesto de trabajo código 334210 Titulado/a Grado Medio, que cuenta con 9 plazas y
que presenta características, contenido funcional y titulación académica, no homogéneas
con los puestos de acceso al Cuerpo de Técnicas y Técnicos de Grado Medio de la Junta
de Andalucía, opción de acceso Ingeniería Técnica Industrial (A2.2004).
El artículo 12.1.p).1.º del Decreto 164/2022, de 9 de agosto, por el que se establece la
estructura orgánica de la Consejería de Justicia, Administración Local y Función Pública,
atribuye a la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública la competencia
para la modificación de la relación de puestos de trabajo como consecuencia de la
aplicación de la oferta de empleo público previamente aprobada, mediante la creación de
puestos o modificación de las características de los ya existentes, sin que en ningún caso
suponga incremento de coste de la plantilla presupuestaria.
Por lo tanto, el contenido de la plaza adjudicada del puesto de trabajo código 334210
Titulado/a Grado Medio debe ser homogeneizado con los restantes puestos de trabajo
de Titulado/a Grado Medio del Cuerpo de Técnicas y Técnicos de Grado Medio de la
Junta de Andalucía, opción de acceso Ingeniería Técnica Industrial (A2.2004), mediante
la modificación de su área funcional y relacional y la inclusión del requisito de titulación
académica, desde la fecha de inicio del plazo de toma de posesión de los aspirantes
aprobados en el proceso selectivo de acceso libre para ingreso, convocado en
cumplimiento de la Oferta de Empleo Público.
Por último, las restantes 8 plazas del puesto de trabajo, código 334210 Titulado/a
Grado Medio se desglosan en 8 puestos de trabajo, manteniendo íntegramente sus
restantes características.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

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Resolución de 2 de diciembre de 2022, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Función Pública, por la que se modifica la relación de puestos de
trabajo de la Administración General de la Junta de Andalucía en aplicación
de las ofertas de empleo público aprobadas para el ingreso en el Cuerpo de
Técnicas y Técnicos de Grado Medio, opción de acceso Ingeniería Técnica
Industrial (A2.2004).