5. Anuncios. Ayuntamientos. (2022/235-83)
Anuncio de 23 de noviembre de 2022, del Ayuntamiento de Salares, por el que se publica la Resolución de Alcaldía de fecha 22 de noviembre de 2022, por la que se aprueban las bases que han de regir los procesos extraordinarios de estabilización al amparo de la Ley 20/2022, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público. (PP. 3184/2022).
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 235 - Viernes, 9 de diciembre de 2022
página 19250/1
5. Anuncios
5.2. Otros anuncios oficiales
AYUNTAMIENTOS
Anuncio de 23 de noviembre de 2022, del Ayuntamiento de Salares, por el que se
publica la Resolución de Alcaldía de fecha 22 de noviembre de 2022, por la que se
aprueban las bases que han de regir los procesos extraordinarios de estabilización
al amparo de la Ley 20/2022, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la
reducción de la temporalidad en el empleo público. (PP. 3184/2022).
Resultando que por esta Alcaldía se ordenó la incoación de expediente para dar
cumplimiento a lo establecido en el artículo 2 y en la disposición adicional 6.ª de la Ley
20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad
en el empleo público.
Resultando que la oferta de empleo público fue aprobada por Resolución de esta
Alcaldía de fecha 24.5.2022, ha sido publicada en el BOPMA núm. 102, de fecha 30.5.2022.
Considerando que la publicación de las convocatorias de los procesos selectivos
debe producirse antes del 31 de diciembre de 2022, conforme a lo previsto en el artículo
2.2 de dicha norma.
Considerando que la Disposición Adicional 6.ª y 8.ª prevé además que las
administraciones públicas convoquen, con carácter excepcional y de acuerdo con lo
previsto en el artículo 61.6 y 7 del Real Decreto Ley 5/2015, de 30 de octubre, por el
que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público
–TREBEP–, por el sistema de concurso, aquellas plazas que, reuniendo los requisitos
establecidos en el artículo 2.1, hubieran estado ocupadas con carácter temporal de forma
ininterrumpida con anterioridad a 1 de enero de 2016.
De conformidad con el informe de secretaria previo a la aprobación de la OPE
extraordinaria y en virtud de las atribuciones que me confiere la legislación vigente y en
concreto, los artículos 21.1.g) y 102.1 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las
Bases del Régimen Local –LRBRL–,
RESU ELVO
Primero. Aprobar las siguientes bases que han de regir los procesos extraordinarios
de estabilización previstos en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes
para la reducción de la temporalidad en el empleo público, para cubrir las plazas
correspondientes a la Oferta de Empleo Público Extraordinario para la estabilización del
empleo público temporal de este Ayuntamiento.
Segundo. Proceder a la convocatoria de dicho procedimiento mediante la publicación
de las Bases en el Boletín Oficial de la Provincia y anuncio en el Boletín Oficial del Estado.
00272542
Tercero. Dar cuenta de la presente resolución al Ayuntamiento Pleno y a la Junta de
Gobierno Local, en la primera sesión que celebren.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 235 - Viernes, 9 de diciembre de 2022
página 19250/1
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AYUNTAMIENTOS
Anuncio de 23 de noviembre de 2022, del Ayuntamiento de Salares, por el que se
publica la Resolución de Alcaldía de fecha 22 de noviembre de 2022, por la que se
aprueban las bases que han de regir los procesos extraordinarios de estabilización
al amparo de la Ley 20/2022, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la
reducción de la temporalidad en el empleo público. (PP. 3184/2022).
Resultando que por esta Alcaldía se ordenó la incoación de expediente para dar
cumplimiento a lo establecido en el artículo 2 y en la disposición adicional 6.ª de la Ley
20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad
en el empleo público.
Resultando que la oferta de empleo público fue aprobada por Resolución de esta
Alcaldía de fecha 24.5.2022, ha sido publicada en el BOPMA núm. 102, de fecha 30.5.2022.
Considerando que la publicación de las convocatorias de los procesos selectivos
debe producirse antes del 31 de diciembre de 2022, conforme a lo previsto en el artículo
2.2 de dicha norma.
Considerando que la Disposición Adicional 6.ª y 8.ª prevé además que las
administraciones públicas convoquen, con carácter excepcional y de acuerdo con lo
previsto en el artículo 61.6 y 7 del Real Decreto Ley 5/2015, de 30 de octubre, por el
que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público
–TREBEP–, por el sistema de concurso, aquellas plazas que, reuniendo los requisitos
establecidos en el artículo 2.1, hubieran estado ocupadas con carácter temporal de forma
ininterrumpida con anterioridad a 1 de enero de 2016.
De conformidad con el informe de secretaria previo a la aprobación de la OPE
extraordinaria y en virtud de las atribuciones que me confiere la legislación vigente y en
concreto, los artículos 21.1.g) y 102.1 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las
Bases del Régimen Local –LRBRL–,
RESU ELVO
Primero. Aprobar las siguientes bases que han de regir los procesos extraordinarios
de estabilización previstos en la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes
para la reducción de la temporalidad en el empleo público, para cubrir las plazas
correspondientes a la Oferta de Empleo Público Extraordinario para la estabilización del
empleo público temporal de este Ayuntamiento.
Segundo. Proceder a la convocatoria de dicho procedimiento mediante la publicación
de las Bases en el Boletín Oficial de la Provincia y anuncio en el Boletín Oficial del Estado.
00272542
Tercero. Dar cuenta de la presente resolución al Ayuntamiento Pleno y a la Junta de
Gobierno Local, en la primera sesión que celebren.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
