Autoridades y personal. Universidades. (2022/232-28)
Resolución de 28 de noviembre de 2022, de la Universidad de Sevilla, por la que se realiza convocatoria pública de contratación laboral temporal de personal investigador y técnico de apoyo, por circunstancias de la producción, con cargo a programas, proyectos o ayudas de investigación determinados.
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BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 232 - Viernes, 2 de diciembre de 2022

página 19666/36

Referencia: INV-CIR -11-2022-I-035
1. Relación de contratos convocados: 2
2. Convocatoria: Convocatoria contratación temporal (Circunstancias de la Producción)
2022
3. Perfil solicitado: Investigador
Contrato asociado al proyecto/ayuda/programa de I+D+i: Aplicaciones del análisis
funcional a la optimización, lineabilidad y teoría del punto fijo; con referencia US-1380969.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

00272870

• Diseño de sensores multiparmétricos y actuadores para automatización de procesos
como el FIT-UP o la inspección de defectología.
Dicho proyecto/ayuda/programa financiará el contrato por un período previsto desde:
01/02/2023 hasta el 30/06/2023 (fecha fin del proyecto/ayuda/programa). El coste
financiado del contrato, importe bruto más el importe de las cuotas patronales por el
periodo previsto de financiación, incluido el coste de la indemnización por finalización del
contrato, será de 11074,85 euros.
La dedicación será de 37,5 horas semanales que se distribuirán conforme a la
siguiente jornada laboral: de lunes a viernes en horario de 8.00 a 14.00 horas y lunes y
martes en horario de 15.00 a 18.45 horas.
4. Retribuciones
El sueldo bruto mensual que percibirá el contratado ascenderá 1.630 euros. En dicha
retribución se encuentra incluido el prorrateo o parte proporcional de las pagas extras y
cuotas a la seguridad social.
Si durante la vigencia del contrato se produjera cualquier cambio normativo que
supusiera un incremento en su coste, este incremento deberá ser sufragado con cargo
al proyecto o subvención del que se deriva el contrato o dará lugar, en su caso, a una
reducción proporcional en su duración para asumirlo.
Orgánica(s) del proyecto: 1828105406
5. Valoración de méritos
La Comisión de Selección establece la puntuación mínima de 3.5 puntos para que los
candidatos puedan ser seleccionados o formen parte de la lista de candidatos suplentes.
6. Investigador responsable: Ramón González Carvajal
7. Requisitos específicos:
a. Titulación oficial requerida:
Ingeniería Superior Industrial o Ingeniería Superior en Telecomunicaciones o Grado
en Ingeniería de las tecnologías de Telecomunicación o Grado en Ingeniería de las
tecnologías Industriales o Grado en electrónica, robótica y mecatrónica o Master en
Ingeniería Industrial o Master en Ingeniería de Telecomunicaciones o Master en Ingeniería
Electrónica, Robótica y Automática.
b. Otros requisitos, «Formación y Experiencia»:
- Conocimientos en diseño e implementación HW y FW
- Conocimientos en edge-computing, fog-computing
- Conocimientos en diseño de sensores multiparametricos
- Experiencia en proyectos de I+D+i.
8. Comisión de Selección:
a. Presidente: Ramón González Carvajal
b. Vocal 1: Antonio Jesús Torralba Silgado
c. Vocal 2: Fernando Muñoz Chavero
d. Suplente Presidente: Clara Isabel Luján Martínez
e. Suplente Vocal 1: Enrique López Morillo
f. Suplente Vocal 2: Fernando Márquez lasso
9. Destino: Centro de Innovación Universitario CIU3A de la Universidad de Sevilla.
Dpto. Ingeniería Electrónica
10. Categoría laboral: Titulado Superior