Autoridades y personal. Universidades. (2022/232-28)
Resolución de 28 de noviembre de 2022, de la Universidad de Sevilla, por la que se realiza convocatoria pública de contratación laboral temporal de personal investigador y técnico de apoyo, por circunstancias de la producción, con cargo a programas, proyectos o ayudas de investigación determinados.
60 páginas totales
Página
BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 232 - Viernes, 2 de diciembre de 2022
página 19666/16
Referencia: INV-CIR -11-2022-I-012
1. Relación de contratos convocados: 1
2. Convocatoria: Convocatoria contratación temporal (Circunstancias de la Producción)
2022
3. Perfil solicitado: Investigador
Contrato asociado al proyecto/ayuda/programa de I+D+i: The Variability Challenge in
Nano-CMOS: from Device Modeling to IC Design for Mitigation and Exploitation (VigilantImse); con referencia PID2019-103869RB-C31. Las actividades a realizar con carácter
puntual y motivadas por el incremento de carga de trabajo derivado de la inminente
finalización del Proyecto que financia el contrato son las siguientes:
• Desarrollo e incorporación de nuevos modelos de variabilidad temporal y nuevas
estrategias de simulación para la herramienta de simulación de envejecimiento. Aplicación
al diseño de circuitos robustos al envejecimiento, relacionado con las tareas:
o T1.1 Extracción de parámetros holísticos de la caracterización RTN / BTI / HCI.
o T2.1 Mejora de las estrategias de simulación de TDV para la evaluación del impacto
de TDV.
o T2.2 Análisis comparativo de estrategias de diseño de circuitos robustos al
envejecimiento.
Dicho proyecto/ayuda/programa financiará el contrato por un período previsto
desde: 01/02/2023 hasta el 31/05/2023 (fecha fin del proyecto/ayuda/programa). El coste
financiado del contrato, importe bruto más el importe de las cuotas patronales por el
periodo previsto de financiación, incluido el coste de la indemnización por finalización del
contrato, será de 8.859,88 euros.
La dedicación será de 37,5 horas semanales que se distribuirán conforme a la
siguiente jornada laboral: de lunes a viernes en horario de 8 a 15:30 horas.
4. Retribuciones
El sueldo bruto mensual que percibirá el contratado ascenderá a 1.630 euros. En
dicha retribución se encuentra incluido el prorrateo o parte proporcional de las pagas
extras y cuotas a la seguridad social.
Si durante la vigencia del contrato se produjera cualquier cambio normativo que
supusiera un incremento en su coste, este incremento deberá ser sufragado con cargo
al proyecto o subvención del que se deriva el contrato o dará lugar, en su caso, a una
reducción proporcional en su duración para asumirlo.
Orgánica(s) del proyecto: 1800233007
5. Valoración de méritos
La Comisión de Selección establece la puntuación mínima de 6 puntos para que los
candidatos puedan ser seleccionados o formen parte de la lista de candidatos suplentes.
6. Investigador responsable: Francisco Vidal Fernández Fernández
7. Requisitos específicos:
a. Titulación oficial requerida:
Grado en Física o Ingeniería de Telecomunicación o Ingeniería Electrónica
b. Otros requisitos, «Formación y Experiencia»:
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00272870
8. Comisión de Selección:
a. Presidente: Juan Antonio Leñero Bardallo
b. Vocal 1: Ángel Rodríguez Vázquez
c. Vocal 2: Ricardo Carmona Galán
d. Suplente Presidente: Rocío del Río Fernández
e. Suplente Vocal 1: Óscar Guerra Vinuesa
f. Suplente Vocal 2: Manuel Delgado Restituto
9. Destino: Instituto de Microelectrónica de Sevilla
10. Categoría laboral: Titulado Superior
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 232 - Viernes, 2 de diciembre de 2022
página 19666/16
Referencia: INV-CIR -11-2022-I-012
1. Relación de contratos convocados: 1
2. Convocatoria: Convocatoria contratación temporal (Circunstancias de la Producción)
2022
3. Perfil solicitado: Investigador
Contrato asociado al proyecto/ayuda/programa de I+D+i: The Variability Challenge in
Nano-CMOS: from Device Modeling to IC Design for Mitigation and Exploitation (VigilantImse); con referencia PID2019-103869RB-C31. Las actividades a realizar con carácter
puntual y motivadas por el incremento de carga de trabajo derivado de la inminente
finalización del Proyecto que financia el contrato son las siguientes:
• Desarrollo e incorporación de nuevos modelos de variabilidad temporal y nuevas
estrategias de simulación para la herramienta de simulación de envejecimiento. Aplicación
al diseño de circuitos robustos al envejecimiento, relacionado con las tareas:
o T1.1 Extracción de parámetros holísticos de la caracterización RTN / BTI / HCI.
o T2.1 Mejora de las estrategias de simulación de TDV para la evaluación del impacto
de TDV.
o T2.2 Análisis comparativo de estrategias de diseño de circuitos robustos al
envejecimiento.
Dicho proyecto/ayuda/programa financiará el contrato por un período previsto
desde: 01/02/2023 hasta el 31/05/2023 (fecha fin del proyecto/ayuda/programa). El coste
financiado del contrato, importe bruto más el importe de las cuotas patronales por el
periodo previsto de financiación, incluido el coste de la indemnización por finalización del
contrato, será de 8.859,88 euros.
La dedicación será de 37,5 horas semanales que se distribuirán conforme a la
siguiente jornada laboral: de lunes a viernes en horario de 8 a 15:30 horas.
4. Retribuciones
El sueldo bruto mensual que percibirá el contratado ascenderá a 1.630 euros. En
dicha retribución se encuentra incluido el prorrateo o parte proporcional de las pagas
extras y cuotas a la seguridad social.
Si durante la vigencia del contrato se produjera cualquier cambio normativo que
supusiera un incremento en su coste, este incremento deberá ser sufragado con cargo
al proyecto o subvención del que se deriva el contrato o dará lugar, en su caso, a una
reducción proporcional en su duración para asumirlo.
Orgánica(s) del proyecto: 1800233007
5. Valoración de méritos
La Comisión de Selección establece la puntuación mínima de 6 puntos para que los
candidatos puedan ser seleccionados o formen parte de la lista de candidatos suplentes.
6. Investigador responsable: Francisco Vidal Fernández Fernández
7. Requisitos específicos:
a. Titulación oficial requerida:
Grado en Física o Ingeniería de Telecomunicación o Ingeniería Electrónica
b. Otros requisitos, «Formación y Experiencia»:
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00272870
8. Comisión de Selección:
a. Presidente: Juan Antonio Leñero Bardallo
b. Vocal 1: Ángel Rodríguez Vázquez
c. Vocal 2: Ricardo Carmona Galán
d. Suplente Presidente: Rocío del Río Fernández
e. Suplente Vocal 1: Óscar Guerra Vinuesa
f. Suplente Vocal 2: Manuel Delgado Restituto
9. Destino: Instituto de Microelectrónica de Sevilla
10. Categoría laboral: Titulado Superior
