Autoridades y personal. Consejería de Sostenibilidad, Medio Ambiente y Economía Azul. (2022/230-11)
Resolución de 23 de noviembre de 2022, de la Agencia de Medio Ambiente y Agua de Andalucía, M.P., por la que se convoca el proceso selectivo de ingreso en el Servicio Operativo de Prevención y Extinción de Incendios Forestales de la Comunidad Autónoma de Andalucía, para un puesto de técnico de operaciones CEDEFO incluido en la Oferta de Empleo Público de 2021 y generación de bolsa en Andalucía.
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BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 230 - Miércoles, 30 de noviembre de 2022

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constar dicho extremo en el apartado correspondiente, declarando bajo su responsabilidad
la subsistencia de las circunstancias expresadas en aquella solicitud que no sean objeto
de actualización. La vida laboral deberá presentarse, en todo caso actualizada, así como
la documentación correspondiente a la acreditación de nuevos méritos que puntúan en el
baremo de la presente Oferta de Empleo Público.
La Agencia podrá solicitar en cualquier momento, y siempre antes de que se
produzca la contratación, las acreditaciones originales de los méritos que puntúan en el
autobaremo. La falta de aportación de dichos documentos o modificaciones del original,
será causa de exclusión y conlleva la pérdida de todos los derechos adquiridos en el
proceso.
En el caso del DNI y los permisos de conducir, deberá presentarse vigente, o en su
defecto, deberá aportar el resguardo que acredite que se ha solicitado la renovación, y
encontrarse en vigor en el momento de la incorporación.

5. Publicación de listados.
Listado de solicitudes recibidas, admitidas y excluidas.
Finalizado el plazo de admisión, la Agencia publicará en su página Web el listado de
solicitudes recibidas, admitidas y excluidas, por orden de puntuación de autobaremo, con
indicación de los motivos de exclusión y requerimiento de la documentación que podrá
ser subsanada, cuando así resulte necesario, en un plazo de 10 días hábiles, a partir
de la fecha de publicación. Las personas que hubieran sido excluidas del proceso de
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

00272611

4. Comité de Selección.
Se constituirá un único Comité de selección de carácter regional, actuando como
vocales la persona responsable de la Subdirección de Incendios Forestales y otras
Emergencias Ambientales y la persona responsable de la Subdirección de Recursos
Humanos; la presidencia será ocupada por la persona titular de la Dirección de
Servicios Corporativos. Al proceso de selección se convocará, con voz pero sin voto, un
representante de cada sección sindical presente en el Comité Intercentros.
El Comité de selección queda facultado para interpretar estas bases, resolver dudas
e incidencias que se planteen y para tomar las decisiones necesarias para asegurar el
correcto desarrollo de esta convocatoria, en todo aquello no previsto en las presentes
Bases; así mismo, podrá contar con la colaboración de asesores expertos en la materia,
a los efectos de valoración de méritos y valoración de pruebas que se planteen en el
proceso. Dichas personas se limitarán al ejercicio de sus respectivas especialidades
técnicas, en base a las cuales colaborarán con el Comité.
El Comité de selección podrá designar un comité auxiliar por cada provincia, que estará
integrado por la persona titular de la coordinación provincial, la persona que desempeñe
el puesto de B.F. Técnico/a de supervisión y la persona que tenga la responsabilidad de
la gestión administrativa en la provincia. Dichos comités auxiliares colaborarán con el
Comité de selección en el registro y baremo de las solicitudes, elevando al Comité de
selección las propuestas correspondientes. A las sesiones de los comités auxiliares se
convocará un representante por cada una de las secciones sindicales con presencia en
el Comité de Empresa provincial.
Las alegaciones o reclamaciones relacionadas con el proceso selectivo se dirigirán
a la atención del al Comité de Selección de la Oferta de Empleo Público Infoca TOP
CEDEFO 2021, deberán presentarse por escrito, reflejando con claridad los datos
identificativos del aspirante, así como el motivo de la reclamación, y estar necesariamente
firmadas por la persona interesada. Podrán ser registradas en cualquier centro de trabajo
de la Agencia del Anexo D o ser remitidas por correo electrónico, en archivo adjunto
firmado, a la dirección oferta.empleo.amaya@juntadeandalucia.es, correo establecido
como vía de comunicación de las personas aspirantes con la Agencia, para cualquier
cuestión relacionada con el desarrollo de la convocatoria.