BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 229 - Martes, 29 de noviembre de 2022

página 19368/2

Quinto. De conformidad con lo establecido en la base cuarta de la Resolución de
28 de octubre de 2020, según el cual al referirse al Anexo III se determina que «En el
supuesto de que no se consignasen puestos en número suficiente para alcanzar la
adjudicación según puntuación obtenida en el proceso, se entenderá que desiste del
mismo», se declara la anulación de todas la actuaciones y el archivo de las mismas en
relación con los aspirantes que se detallan en el Anexo II. Igualmente figura en dicho
anexo y, se entiende desistida del presente proceso, la persona seleccionada en el
turno de discapacidad que no ha aceptado la plaza que le ha sido ofertada de forma
diferenciada conforme a la Base 8.ª 3, respecto a la que se declara la nulidad de sus
actuaciones.
Sexto. De acuerdo con lo establecido en el artículo 19 del Convenio Colectivo del
personal laboral de la Administración de la Junta de Andalucía, se establece un periodo
de prueba de un mes, excepto en los casos en los que el personal haya desempeñado
las mismas funciones en el ámbito del Convenio Colectivo de Personal Laboral de la
Junta de Andalucía, cualquiera que sea la modalidad de contratación u ocupación, por un
periodo equivalente al menos al del periodo de prueba.
Contra la presente resolución cabe presentar demanda ante el Juzgado de lo Social,
en el plazo de veinte días, de acuerdo con lo establecido en el artículo 59.4 del Texto
Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto
Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, en relación con lo previsto en los artículos 69 y
siguientes de la Ley 36/2011, de 10 de octubre, reguladora de la Jurisdicción Social.

00272548

Sevilla, 24 de noviembre de 2022.- La Directora General, Natalia Silvia Márquez García.

Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

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