Autoridades y personal. Consejería de Salud y Consumo. (2022/229-38)
Resolución de 21 de noviembre de 2022, de la Dirección General de Personal del Servicio Andaluz de Salud, por la que se convoca concurso de méritos para la cobertura del puesto de cargo intermedio de Jefe/a de Grupo de Gestión y Servicios en el Hospital Universitario Reina Sofía de Córdoba (Ref. 6340).
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Boletín Oficial de la Junta de Andalucía

BOJA

Número 229 - Martes, 29 de noviembre de 2022

página 19288/11

1.3.3. Publicaciones en revista de Ponencias o Comunicaciones en congresos y
reuniones relacionadas con la categoría, especialidad o área de trabajo del cargo que se
convoca:
1.3.3.1. Nacionalidad:
1.3.3.1.1. Publicadas en revista internacional: 0,10 puntos.
1.3.3.1.2. Publicadas en revista nacional: 0,05 puntos.
ANEXO II

A) Funciones generales.
Serán sus funciones generales:
- La organización administrativa y funcional del Grupo profesional.
- La gestión del personal relacionado con su ámbito de competencia: distribución de
funciones, información, optimización de recursos, adecuación al puesto de trabajo, etc.
- La coordinación de las actividades de los profesionales del Grupo, asegurando los
circuitos de comunicación con el resto de las Unidades de la Institución.
- La realización de una gestión por competencias y la promoción del desarrollo
profesional de los integrantes del Grupo, evaluando y propiciando la adquisición de
competencias e impulsando acciones de mejora organizativa y modernización en el
ámbito de la gestión de los profesionales.
- La propuesta y negociación de los objetivos anuales del Grupo y los objetivos
individuales de los profesionales que lo integran. El impulso, seguimiento y control del
cumplimiento de los objetivos marcados por la Dirección del Centro. La evaluación del
cumplimiento de dichos objetivos, así como la evaluación del desempeño individual de
los profesionales bajo su responsabilidad.
- La gestión de las estrategias y programas que permitan el cumplimiento de los
acuerdos de consumo y los objetivos de gestión ambiental y de sostenibilidad, a través del
uso óptimo, adecuado y eficiente, de bienes y servicios de su Grupo, su mantenimiento y
la gestión adecuada de los residuos que se generen.
- La gestión, organización y promoción de todas las actividades necesarias para la
integración efectiva de la prevención de riesgos laborales en su Grupo, en consonancia
con los objetivos marcados por la organización en materia de Prevención de Riesgos
Laborales.
- El Impulso de la investigación del Grupo.
B) Funciones específicas
- Coordinación de todas las actividades del Grupo.
- Organizar las tareas y la actividad del grupo dentro del área de almacén y logística
en relación con los procesos administrativos y operativos que en ella se realizan.
- Colaboración directa con la Jefatura de Sección de Almacenes y con la Subdirección
de Compras y Logística en la organización funcional del Grupo y en la gestión de equipos
de trabajo y desarrollo de personas.
- Coordinar y encargarse del buen funcionamiento y desarrollo del Sistema Integrado
de Gestión Logística en el área de almacenes.
- Manejo a alto nivel de las distintas funcionalidades de SIGLO, en especial de
aquellas que posibilitan la gestión de los Almacenes.
- Gestionar el buen funcionamiento del almacén central de la central de compras,
carrusel automatizado y los espacios de almacén adicionales al propio edificio de
almacén central, empleados también como almacenaje de mercancía.
- Gestión de permisos del personal del grupo.
- Coordinar las actividades en su relación con el grupo de Recursos Materiales,
encuadrado dentro de la Subdirección de Contratación Administrativa, para procedimientos
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X

https://www.juntadeandalucia.es/eboja

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FUNCIONES A DESARROLLAR