5. Anuncios. Ayuntamientos. (2022/174-39)
Anuncio de 22 de agosto de 2022, del Ayuntamiento de San Roque, de convocatoria por el sistema de concurso-oposición de una plaza de Trabajador Social vacante en la plantilla de funcionarios en el Ayuntamiento que se cita. (PP. 2011/2022).
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 174 - Viernes, 9 de septiembre de 2022
página 13636/1
5. Anuncios
5.2. Otros anuncios oficiales
AYUNTAMIENTOS
Anuncio de 22 de agosto de 2022, del Ayuntamiento de San Roque, de
convocatoria por el sistema de concurso-oposición de una plaza de Trabajador
Social vacante en la plantilla de funcionarios en el Ayuntamiento que se cita.
(PP. 2011/2022).
N/Ref. 5381/2022.
CONVOCATORIA POR EL SISTEMA DE CONCURSO-OPOSICIÓN DE UNA PLAZA
DE TRABAJADOR SOCIAL VACANTE EN LA PLANTILLA DE FUNCIONARIOS EN
EL AYUNTAMIENTO DE SAN ROQUE (CÁDIZ)
Por Decreto de Alcaldía núm. 2022-3174, de fecha 28 de junio de 2022, se aprobaron
las bases reguladoras del procedimiento selectivo que han de regir para cubrir en
propiedad, por el procedimiento de concurso-oposición, de una plaza de Trabajador
Social, vacante en la plantilla de funcionarios del Ilustre Ayuntamiento de San Roque,
texto publicado íntegramente en el Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz núm. 137, de
19 de julio de 2022. El plazo para la presentación de las solicitudes comenzará a partir
del día siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial
del Estado.
Base 2. Legislación aplicable.
A las presentes bases les será de aplicación la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora
de las Bases del Régimen Local, el Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril,
por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones vigentes en materia de
Régimen Local, Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba
el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, Ley 30/1984, de 2
de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, el Real Decreto 364/1995,
de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal
al servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo
y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del
Estado, y Real Decreto 896/1991, de 7 de junio, por el que se establecen las reglas
básicas y los programas mínimos a que debe ajustarse el procedimiento de selección
de los funcionarios de Administración Local, el Decreto 2/2002, de 9 de enero, por el
que se aprueba el Reglamento General de ingreso, promoción interna, provisión de
puestos de trabajo y promoción profesional, Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre,
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X
http://www.juntadeandalucia.es/eboja
00266920
Base 1. Objeto de la convocatoria.
Las presentes bases tienen por objeto regular el procedimiento para cubrir en
propiedad una plaza de Trabajador Social, por turno libre y por el sistema concursooposición, al amparo de lo dispuesto en el art. 61 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de
30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público (en adelante TREBEP).
Dicha plaza se encuentra dotada presupuestariamente en el vigente Presupuesto
Municipal y figura en la Oferta de Empleo Público 2020, aprobadas por Decreto de
Alcaldía núm. 2020-1400, de fecha 26 de marzo de 2020 (BOP de Cádiz núm. 70, de
fecha 16.4.2020), y modificada por Decreto de Alcaldía núm. 2020-1842, de fecha 22 de
abril de 2020 (BOP de Cádiz núm. 83, de fecha 6.5.2020), estando actualmente vacante.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 174 - Viernes, 9 de septiembre de 2022
página 13636/1
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5.2. Otros anuncios oficiales
AYUNTAMIENTOS
Anuncio de 22 de agosto de 2022, del Ayuntamiento de San Roque, de
convocatoria por el sistema de concurso-oposición de una plaza de Trabajador
Social vacante en la plantilla de funcionarios en el Ayuntamiento que se cita.
(PP. 2011/2022).
N/Ref. 5381/2022.
CONVOCATORIA POR EL SISTEMA DE CONCURSO-OPOSICIÓN DE UNA PLAZA
DE TRABAJADOR SOCIAL VACANTE EN LA PLANTILLA DE FUNCIONARIOS EN
EL AYUNTAMIENTO DE SAN ROQUE (CÁDIZ)
Por Decreto de Alcaldía núm. 2022-3174, de fecha 28 de junio de 2022, se aprobaron
las bases reguladoras del procedimiento selectivo que han de regir para cubrir en
propiedad, por el procedimiento de concurso-oposición, de una plaza de Trabajador
Social, vacante en la plantilla de funcionarios del Ilustre Ayuntamiento de San Roque,
texto publicado íntegramente en el Boletín Oficial de la Provincia de Cádiz núm. 137, de
19 de julio de 2022. El plazo para la presentación de las solicitudes comenzará a partir
del día siguiente al de la publicación del extracto de la convocatoria en el Boletín Oficial
del Estado.
Base 2. Legislación aplicable.
A las presentes bases les será de aplicación la Ley 7/1985, de 2 de abril, reguladora
de las Bases del Régimen Local, el Real Decreto Legislativo 781/1986, de 18 de abril,
por el que se aprueba el texto refundido de las disposiciones vigentes en materia de
Régimen Local, Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba
el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, Ley 30/1984, de 2
de agosto, de Medidas para la Reforma de la Función Pública, el Real Decreto 364/1995,
de 10 de marzo, por el que se aprueba el Reglamento General de Ingreso del Personal
al servicio de la Administración General del Estado y de Provisión de Puestos de Trabajo
y Promoción Profesional de los Funcionarios Civiles de la Administración General del
Estado, y Real Decreto 896/1991, de 7 de junio, por el que se establecen las reglas
básicas y los programas mínimos a que debe ajustarse el procedimiento de selección
de los funcionarios de Administración Local, el Decreto 2/2002, de 9 de enero, por el
que se aprueba el Reglamento General de ingreso, promoción interna, provisión de
puestos de trabajo y promoción profesional, Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre,
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X
http://www.juntadeandalucia.es/eboja
00266920
Base 1. Objeto de la convocatoria.
Las presentes bases tienen por objeto regular el procedimiento para cubrir en
propiedad una plaza de Trabajador Social, por turno libre y por el sistema concursooposición, al amparo de lo dispuesto en el art. 61 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de
30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del
Empleado Público (en adelante TREBEP).
Dicha plaza se encuentra dotada presupuestariamente en el vigente Presupuesto
Municipal y figura en la Oferta de Empleo Público 2020, aprobadas por Decreto de
Alcaldía núm. 2020-1400, de fecha 26 de marzo de 2020 (BOP de Cádiz núm. 70, de
fecha 16.4.2020), y modificada por Decreto de Alcaldía núm. 2020-1842, de fecha 22 de
abril de 2020 (BOP de Cádiz núm. 83, de fecha 6.5.2020), estando actualmente vacante.
