Autoridades y personal. Consejería de Turismo, Cultura y Deporte. (2022/170-30)
Resolución de 30 de agosto de 2022, de la Agencia Andaluza de Instituciones Culturales, por la que se efectúa la convocatoria para la constitución de la Bolsa de Trabajo de Personal de Tienda para contratación temporal en Sevilla y Málaga.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 170 - Lunes, 5 de septiembre de 2022
página 13955/3
5. Solicitud y documentación.
5.1. Las personas interesadas en participar en el proceso de selección deberán
presentar la solicitud de participación según el modelo que consta en el Anexo II, Solicitud
de Inscripción, adjuntando la siguiente documentación mínima obligatoria fotocopiada:
- Currículum Vitae actualizado.
- Fotocopia DNI (en caso de extranjeros/as, fotocopia del Pasaporte y Permiso de
Trabajo y Residencia).
- Titulación académica oficial.
- Informe de Vida Laboral u hoja de servicios en la Administración.
- Copia completa de los contratos laborales relacionados con el puesto (en el caso
de que en el contrato no aparezca referencia a la experiencia solicitada, deberá
aportarse, además, certificado de puesto desempeñado y funciones realizadas
firmado y sellado por la entidad que lo expida). En caso de trabajo autónomo,
junto al informe de vida laboral o certificación de la TGSS de los periodos de alta
en el régimen especial correspondiente, declaración jurada en la que se describa
la actividad desarrollada e intervalo de tiempo en el que se ha realizado la misma.
- Acreditación del nivel de Inglés o Francés equivalente a B2 según Marco Común
Europeo de Referencia para las Lenguas (MCREL).
- Los/as candidatos/as con grado de discapacidad reconocido, igual o superior al
33%, deberán indicar en el Anexo II, Solicitud de Inscripción, que presentan su
candidatura por el cupo de discapacidad en la forma indicada en la base 6.2 y
aportar:
• Certificado de Grado de Discapacidad, donde se especifique el porcentaje
reconocido.
• Informe oficial de Adecuación al Puesto de Trabajo, expedido por los Centros
de Valoración y Orientación.
5.2. Adicionalmente, se aportará toda la documentación necesaria para justificar
los méritos valorables y cualquier otro que se alegue. Sólo serán tenidos en cuenta los
documentos aportados en el período de presentación de solicitudes y siempre referidos
a periodos anteriores a la fecha de la convocatoria de inscripción en la Bolsa sin poder
aportarse otros documentos nuevos susceptibles de valoración en el transcurso de la
vigencia de la Bolsa.
5.3. Se presentará una única Solicitud de Inscripción (Anexo II) por provincia (Sevilla
o Málaga).
5.4. La Agencia podrá requerir en cualquier momento los documentos originales así
como la documentación aclaratoria que entienda necesaria. En todo caso, la persona
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X
http://www.juntadeandalucia.es/eboja
00267233
- Cumplir los requisitos generales de participación en procesos selectivos para
el acceso al empleo público previstos en el artículo 56.1 del texto refundido de
la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por el Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
- Formación: Titulación mínima de Bachillerato Superior o Formación Profesional
de grado superior relacionado con la gestión comercial y marketing o similar. En
caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, se debe estar en posesión de
credencial que acredite su homologación.
- Experiencia mínima de un año en puestos de venta directa al público en tienda o
departamento de ventas.
- Idiomas: Nivel de Inglés o Francés equivalente a B2 acrediatado según el Marco
Común Europeo de Referencia para las Lenguas (MCREL).
4.3. Requisitos valorables:
- Licenciatura o grado en Historia del Arte, Turismo o titulaciones afines.
- Experiencia específica en venta de mercancía cultural, libros o tiendas de museos.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 170 - Lunes, 5 de septiembre de 2022
página 13955/3
5. Solicitud y documentación.
5.1. Las personas interesadas en participar en el proceso de selección deberán
presentar la solicitud de participación según el modelo que consta en el Anexo II, Solicitud
de Inscripción, adjuntando la siguiente documentación mínima obligatoria fotocopiada:
- Currículum Vitae actualizado.
- Fotocopia DNI (en caso de extranjeros/as, fotocopia del Pasaporte y Permiso de
Trabajo y Residencia).
- Titulación académica oficial.
- Informe de Vida Laboral u hoja de servicios en la Administración.
- Copia completa de los contratos laborales relacionados con el puesto (en el caso
de que en el contrato no aparezca referencia a la experiencia solicitada, deberá
aportarse, además, certificado de puesto desempeñado y funciones realizadas
firmado y sellado por la entidad que lo expida). En caso de trabajo autónomo,
junto al informe de vida laboral o certificación de la TGSS de los periodos de alta
en el régimen especial correspondiente, declaración jurada en la que se describa
la actividad desarrollada e intervalo de tiempo en el que se ha realizado la misma.
- Acreditación del nivel de Inglés o Francés equivalente a B2 según Marco Común
Europeo de Referencia para las Lenguas (MCREL).
- Los/as candidatos/as con grado de discapacidad reconocido, igual o superior al
33%, deberán indicar en el Anexo II, Solicitud de Inscripción, que presentan su
candidatura por el cupo de discapacidad en la forma indicada en la base 6.2 y
aportar:
• Certificado de Grado de Discapacidad, donde se especifique el porcentaje
reconocido.
• Informe oficial de Adecuación al Puesto de Trabajo, expedido por los Centros
de Valoración y Orientación.
5.2. Adicionalmente, se aportará toda la documentación necesaria para justificar
los méritos valorables y cualquier otro que se alegue. Sólo serán tenidos en cuenta los
documentos aportados en el período de presentación de solicitudes y siempre referidos
a periodos anteriores a la fecha de la convocatoria de inscripción en la Bolsa sin poder
aportarse otros documentos nuevos susceptibles de valoración en el transcurso de la
vigencia de la Bolsa.
5.3. Se presentará una única Solicitud de Inscripción (Anexo II) por provincia (Sevilla
o Málaga).
5.4. La Agencia podrá requerir en cualquier momento los documentos originales así
como la documentación aclaratoria que entienda necesaria. En todo caso, la persona
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X
http://www.juntadeandalucia.es/eboja
00267233
- Cumplir los requisitos generales de participación en procesos selectivos para
el acceso al empleo público previstos en el artículo 56.1 del texto refundido de
la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, aprobado por el Real Decreto
Legislativo 5/2015, de 30 de octubre.
- Formación: Titulación mínima de Bachillerato Superior o Formación Profesional
de grado superior relacionado con la gestión comercial y marketing o similar. En
caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, se debe estar en posesión de
credencial que acredite su homologación.
- Experiencia mínima de un año en puestos de venta directa al público en tienda o
departamento de ventas.
- Idiomas: Nivel de Inglés o Francés equivalente a B2 acrediatado según el Marco
Común Europeo de Referencia para las Lenguas (MCREL).
4.3. Requisitos valorables:
- Licenciatura o grado en Historia del Arte, Turismo o titulaciones afines.
- Experiencia específica en venta de mercancía cultural, libros o tiendas de museos.