Autoridades y personal. Consejería de Turismo, Regeneración, Justicia y Administración Local. (2022/110-28)
Resolución de 3 de junio de 2022, de la Dirección General de Administración Local, por la que se da publicidad a las convocatorias de concurso ordinario para la provisión de puestos de trabajo reservados a funcionarios de Administración Local con habilitación de carácter nacional convocados por las entidades locales de la Comunidad Autónoma de Andalucía.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 110 - Viernes, 10 de junio de 2022
página 9592/6
2. Méritos específicos y acreditación: (puntuación hasta un 5% del total posible, 1,5
puntos como máximo).
A) Experiencia profesional (0,70 puntos):
Por haber prestado servicios en puestos de colaboración a la Intervención Municipal
adscritos a la subescala de Intervención, Tesorería o Secretaría Intervención, en
Ayuntamientos de municipios de la Comunidad Autónoma de Andalucía con un nivel de
población igual o superior a 150.000 habitantes, por implicar un mejor conocimiento de
las especialidades derivadas de este nivel de organización territorial.
Baremación:
Por cada mes de servicios prestados correspondientes a la Subescala de Secretaría
Intervención: 0,03 puntos con un máximo de 0,50 puntos.
Por cada mes de servicios prestados correspondientes a la subescala de Intervención
Tesorería: 0,02 puntos con un máximo de 0,20 puntos.
B) Formación y perfeccionamiento (con un máximo de 0,75 puntos):
Se valorará la realización de cursos (nunca inferiores a 15 horas lectivas) sobre las
siguientes áreas de conocimiento:
- Análisis de las normas internacionales de auditorias adaptadas al Sector Público.
- Planificación económica financiera.
- Estudios fiscales.
- Cursos sobre materias de urbanismo.
Baremación:
De 51 a 100 horas lectivas: 0,60 por curso.
De más de 101 horas lectivas: 0,75 por curso.
En los casos en los que se haya superado una prueba de aptitud exigida para la
obtención del certificado, o título del curso correspondiente, la valoración que se
incrementará en un 25%, lo que deberá acreditarse documentalmente.
C) Otros méritos (con un máximo de 0,05 puntos).
Se valorará el ejercicio de funciones docentes de actividades formativas directamente
relacionadas con las funciones reservadas del puesto de FHNA en cursos de experto y
masters de Auditoria Operativa y Consolidación Contable organizados por el Ministerio
de Hacienda, INAP, IAAP e IGAE. Se valorará la impartición de la actividad docente una
sola vez, al margen de su repetición.
Baremación:
Por cada hora impartida: 0,01 puntos.
3. Composición Tribunal Calificador:
Presidenta/e Titular:
- D.ª Milagro Pérez Pérez, Directora de Servicio de Presidencia y Gabinete Jurídico,
funcionaria de carrera, Técnico de Administración General A1. Licenciada en Derecho.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X
http://www.juntadeandalucia.es/eboja
00262866
D) Medios para la acreditación de méritos:
El desempeño efectivo del puesto habrá de serlo en virtud de alguno de los modos
de provisión previstos en el R.D. 128/2018, de Régimen Jurídico de funcionarios de
Administración Local con habilitación de carácter nacional y se acreditará con el
documento de toma de posesión (original o copia compulsada).
Solo se admitirán original o copias compulsadas de certificados, títulos y diplomas
acreditativos de la realización de los cursos expedidos por el INAP, IAAP, el Instituto de
Estudios Fiscales del Ministerio de Hacienda y Función Pública y organismos acreditativos
de las CCAA de Andalucía o colegios oficiales, en los que deberá constar el número de
horas lectivas.
La docencia se acreditará mediante original o copia compulsada de Certificado de
actividad docente impartida.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 110 - Viernes, 10 de junio de 2022
página 9592/6
2. Méritos específicos y acreditación: (puntuación hasta un 5% del total posible, 1,5
puntos como máximo).
A) Experiencia profesional (0,70 puntos):
Por haber prestado servicios en puestos de colaboración a la Intervención Municipal
adscritos a la subescala de Intervención, Tesorería o Secretaría Intervención, en
Ayuntamientos de municipios de la Comunidad Autónoma de Andalucía con un nivel de
población igual o superior a 150.000 habitantes, por implicar un mejor conocimiento de
las especialidades derivadas de este nivel de organización territorial.
Baremación:
Por cada mes de servicios prestados correspondientes a la Subescala de Secretaría
Intervención: 0,03 puntos con un máximo de 0,50 puntos.
Por cada mes de servicios prestados correspondientes a la subescala de Intervención
Tesorería: 0,02 puntos con un máximo de 0,20 puntos.
B) Formación y perfeccionamiento (con un máximo de 0,75 puntos):
Se valorará la realización de cursos (nunca inferiores a 15 horas lectivas) sobre las
siguientes áreas de conocimiento:
- Análisis de las normas internacionales de auditorias adaptadas al Sector Público.
- Planificación económica financiera.
- Estudios fiscales.
- Cursos sobre materias de urbanismo.
Baremación:
De 51 a 100 horas lectivas: 0,60 por curso.
De más de 101 horas lectivas: 0,75 por curso.
En los casos en los que se haya superado una prueba de aptitud exigida para la
obtención del certificado, o título del curso correspondiente, la valoración que se
incrementará en un 25%, lo que deberá acreditarse documentalmente.
C) Otros méritos (con un máximo de 0,05 puntos).
Se valorará el ejercicio de funciones docentes de actividades formativas directamente
relacionadas con las funciones reservadas del puesto de FHNA en cursos de experto y
masters de Auditoria Operativa y Consolidación Contable organizados por el Ministerio
de Hacienda, INAP, IAAP e IGAE. Se valorará la impartición de la actividad docente una
sola vez, al margen de su repetición.
Baremación:
Por cada hora impartida: 0,01 puntos.
3. Composición Tribunal Calificador:
Presidenta/e Titular:
- D.ª Milagro Pérez Pérez, Directora de Servicio de Presidencia y Gabinete Jurídico,
funcionaria de carrera, Técnico de Administración General A1. Licenciada en Derecho.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X
http://www.juntadeandalucia.es/eboja
00262866
D) Medios para la acreditación de méritos:
El desempeño efectivo del puesto habrá de serlo en virtud de alguno de los modos
de provisión previstos en el R.D. 128/2018, de Régimen Jurídico de funcionarios de
Administración Local con habilitación de carácter nacional y se acreditará con el
documento de toma de posesión (original o copia compulsada).
Solo se admitirán original o copias compulsadas de certificados, títulos y diplomas
acreditativos de la realización de los cursos expedidos por el INAP, IAAP, el Instituto de
Estudios Fiscales del Ministerio de Hacienda y Función Pública y organismos acreditativos
de las CCAA de Andalucía o colegios oficiales, en los que deberá constar el número de
horas lectivas.
La docencia se acreditará mediante original o copia compulsada de Certificado de
actividad docente impartida.
