BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 249 - Miércoles, 29 de diciembre de 2021

página 20692/1

3. Otras disposiciones
CONSEJERÍA DE LA PRESIDENCIA, ADMINISTRACIÓN PÚBLICA
E INTERIOR

Mediante la Resolución de 22 de noviembre de 2019, de la Secretaría General para la
Administración Pública, se convocaron procesos selectivos de acceso libre para ingreso
en diferentes cuerpos y opciones de la Administración General de la Junta de Andalucía
para estabilización de empleo temporal en cumplimiento del Decreto 213/2017, de 26 de
diciembre, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público para la estabilización de
empleo temporal en la Administración de la Junta de Andalucía, y del Decreto 406/2019,
de 5 de marzo, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público para la estabilización
de empleo temporal en la Administración de la Junta de Andalucía para 2019.
Entre dichos procesos selectivos para la estabilización de empleo temporal
en la Administración de la Junta de Andalucía, en los que se incluyen las plazas
correspondientes al proceso de estabilización de empleo temporal, se convocaron 5
plazas correspondientes a la opción Archivistica (A1.2022) del Cuerpo Superior
Facultativo.
En el Anexo I de la citada Resolución de 22 de noviembre de 2019, de la Secretaría
General para la Administración Pública, se exige, entre los requisitos de las personas
aspirantes de la opción Archivistica (A1.2022) del Cuerpo Superior Facultativo, estar
en posesión del título de licenciado/a, arquitecto/a, ingeniero/a o grado u otro título
equivalente.
Sin embargo, en la vigente relación de puestos de trabajo de la Administración
General de la Junta de Andalucía, el puesto código 239310 Titulado/a Superior y el
puesto código 231610 Titulado/a Superior, puestos de acceso, selección oposición (SO),
al Cuerpo Superior Facultativo mediante la opción de acceso Archivistica (A1.2022),
contienen, como requisito para su desempeño, unas específicas titulaciones académicas,
Licenciado/a en Filología y Licenciado/a en Filosofía y Letras, que no se corresponden
con el requisito genérico de estar en posesión del título de licenciado/a, arquitecto/a,
ingeniero/a o grado u otro título equivalente, exigido a las personas aspirantes en el
proceso selectivo convocado en aplicación de las ofertas de empleo público aprobadas.
El artículo 15.1.s.1.º del Decreto 114/2020, de 8 de septiembre, por el que se establece
la estructura orgánica de la Consejería de la Presidencia, Administración Pública e Interior,
modificado por el Decreto 225/2020, de 29 de diciembre, por el que se modifican diversos
decretos por los que se establece el marco regulador de las ayudas que se concedan por
la Administración de la Junta de Andalucía y sus entidades instrumentales a empresas,
atribuye a la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública la competencia
para la modificación de la relación de puestos de trabajo como consecuencia de la
aplicación de la oferta de empleo público previamente aprobada, mediante la creación de
puestos o modificación de las características de los ya existentes, sin que en ningún caso
suponga incremento de coste de la plantilla presupuestaria.
Por lo tanto, procede, para la aplicación de las ofertas de empleo público aprobadas,
modificar las características de los referidos puestos de trabajo ya existentes mediante
la supresión del requisito de una específica titulación académica para su adecuación
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X

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Resolución de 23 de diciembre de 2021, de la Dirección General de Recursos
Humanos y Función Pública, por la que se modifica la relación de puestos de
trabajo de la Administración General de la Junta de Andalucía, en aplicación de
las ofertas de empleo publico aprobadas, para el ingreso en el Cuerpo Superior
Facultativo, opción Archivística (A1.2022).