Autoridades y personal Oposiciones, concursos y otras convocatorias. . (2021/51-11)
Resolución de 11 de marzo de 2021, de la Universidad de Jaén, por la que se anuncia convocatoria para la provisión de puestos de trabajo de personal funcionario de Administración y Servicios de los grupos A1, A2 (Informática), vacantes en esta Universidad.
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BOJA

Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 51 - Miércoles, 17 de marzo de 2021
página 256

2. Cuerpo o Escala. Máximo 5 puntos.
Grupo de clasificación del Cuerpo o Escala de pertenencia en situación de activo al
día de finalización del plazo presentación de solicitudes.
A1, 5 puntos.
A2, 4 puntos.
C1, 3 puntos.
C2, 2 puntos.
3. Antigüedad. Máximo 12 puntos.
A estos efectos, se computarán los servicios prestados con carácter previo,
expresamente reconocidos al amparo de la Ley 70/78. No se computarán servicios que
hayan sido prestados simultáneamente a otros igualmente alegados.
Se valorará a razón de:
- 1’2 puntos por cada año de servicios prestados en centros o unidades integradas
actualmente en la Universidad de Jaén.
- 0’8 puntos por cada año de servicios prestados en otras administraciones públicas.
Se aplicará la parte proporcional por cada fracción mensual completa.
4. Titulación. Máximo 5 puntos.
Se valorará una sola Titulación Académica Oficial, la de más alto grado, conforme al
siguiente Baremo:
a) Graduado Escolar o equivalente, 1 punto.
b) Bachiller Superior o equivalente, 2 puntos.
c) Diplomatura o equivalente, 3 puntos
d) Licenciatura o equivalente, 4 puntos.
e) Doctorado, 5 puntos.
Tener aprobados los tres primeros cursos, o el primer ciclo, de una licenciatura se
considera equivalente a Diplomatura.
5. Valoración del trabajo desarrollado. Máximo 25 puntos.
Se valorará el tiempo desempeñado, en régimen funcionarial en Centros o Unidades
integradas actualmente en la Universidad de Jaén, en un determinado puesto en relación
al área funcional en la que esté integrado actualmente y que se adecuan a la R.P.T.
aprobada en Consejo de Gobierno el 29 de octubre de 2018.

II.
III.
IV.
V.

ÁREAS FUNCIONALES
ÁREA DE APOYO A ÓRGANOS DE GOBIERNO E INSTITUCIONALES.
ÁREA DE GESTIÓN Y PLANIFICACIÓN ACADÉMICA Y DE LA
INVESTIGACIÓN.
ÁREA DE GESTIÓN Y PLANIFICACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS.
ÁREA DE GESTIÓN Y PLANIFICACIÓN ECONÓMICA Y PATRIMONIAL.
ÁREA DE APOYO A LA COMUNIDAD UNIVERSITARIA. Esta área contendrá
las unidades no incluidas en las áreas anteriores.

a) por desempeñar o haber desempeñado un puesto de idéntico o superior nivel al
que se solicita y de la misma área funcional 2’5 puntos por año de servicios prestados.
b) por desempeñar o haber desempeñado un puesto de inferior nivel al que se solicita
y de la misma área funcional 2 puntos por año de servicios prestados.
c) por desempeñar o haber desempeñado un puesto de idéntico o superior nivel al
que se solicita y de distinta área funcional 1 punto por año de servicios prestados.
d) por desempeñar o haber desempeñado un puesto de inferior nivel al que se solicita
y de distinta área funcional 0’5 puntos por año de servicios prestados.
Se aplicará la parte proporcional por cada fracción mensual completa.
6. Cursos de Formación. Máximo 8 puntos.
Se valorarán los cursos de formación expedidos por Centros Oficiales u homologados
por el INAP o por el MAP, o institución autonómica correspondiente, que habrán de versar
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253 - 802X

http://www.juntadeandalucia.es/eboja

00188309

COD. ÁREA
I.