B) Autoridades y Personal - CONSEJERÍA DE EDUCACIÓN, UNIVERSIDADES, CIENCIA Y PORTAVOCÍA (BOCM-20220225-3)
Convocatoria proceso selectivo – Corrección de errores de la Resolución de 1 de febrero de 2022, de la Dirección General de Recursos Humanos, por la que se convoca procedimiento selectivo para ingreso en el Cuerpo de Maestros y para adquisición de nuevas especialidades en el citado Cuerpo
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BOCM
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BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
VIERNES 25 DE FEBRERO DE 2022
B.O.C.M. Núm. 48
BOCM-20220225-3
En la página 93, en el apartado c):
— Donde dice:
“Los miembros del tribunal evaluarán los ejercicios que se encuentran en los sobres grandes. En ningún momento durante este proceso procederán a abrir los sobres pequeños donde se encuentran los datos personales de los concurrentes, salvo en aquellas pruebas con carácter individualizado donde no sea posible
mantener el anonimato del aspirante”.
— Debe decir:
“Los miembros del tribunal evaluarán los ejercicios que se encuentran en los sobres grandes. En ningún momento durante este proceso procederán a abrir los sobres pequeños donde se encuentran los datos personales de los concurrentes.
Lo dispuesto en este apartado, no será de aplicación para aquellas pruebas indivi
dualizadas en las que no sea posible mantener el anonimato del aspirante”.
En la página 101, en el recuadro PARTE B. PRUEBA DEL TEMARIO:
— Donde dice:
“Esta parte consistirá en el desarrollo por escrito de un tema elegido por el aspirante, de entre tres temas extraídos al azar por el tribunal de los temarios establecidos”.
— Debe decir:
“Esta parte consistirá en el desarrollo por escrito de un tema elegido por el aspirante, de entre dos temas extraídos al azar por el tribunal de los temarios establecidos”.
Madrid, a 18 de febrero de 2022.—El Director General de Recursos Humanos, Miguel
José Zurita Becerril.
(01/3.566/22)
http://www.bocm.es
BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID
D. L.: M. 19.462-1983
ISSN 1989-4791
Pág. 22
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VIERNES 25 DE FEBRERO DE 2022
B.O.C.M. Núm. 48
BOCM-20220225-3
En la página 93, en el apartado c):
— Donde dice:
“Los miembros del tribunal evaluarán los ejercicios que se encuentran en los sobres grandes. En ningún momento durante este proceso procederán a abrir los sobres pequeños donde se encuentran los datos personales de los concurrentes, salvo en aquellas pruebas con carácter individualizado donde no sea posible
mantener el anonimato del aspirante”.
— Debe decir:
“Los miembros del tribunal evaluarán los ejercicios que se encuentran en los sobres grandes. En ningún momento durante este proceso procederán a abrir los sobres pequeños donde se encuentran los datos personales de los concurrentes.
Lo dispuesto en este apartado, no será de aplicación para aquellas pruebas indivi
dualizadas en las que no sea posible mantener el anonimato del aspirante”.
En la página 101, en el recuadro PARTE B. PRUEBA DEL TEMARIO:
— Donde dice:
“Esta parte consistirá en el desarrollo por escrito de un tema elegido por el aspirante, de entre tres temas extraídos al azar por el tribunal de los temarios establecidos”.
— Debe decir:
“Esta parte consistirá en el desarrollo por escrito de un tema elegido por el aspirante, de entre dos temas extraídos al azar por el tribunal de los temarios establecidos”.
Madrid, a 18 de febrero de 2022.—El Director General de Recursos Humanos, Miguel
José Zurita Becerril.
(01/3.566/22)
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ISSN 1989-4791
