II. Autoridades y personal. - B. Oposiciones y concursos. COMUNIDAD AUTÓNOMA DEL PAÍS VASCO. Especialidades sanitarias. (BOE-A-2023-15317)
Resolución 1546/2023, de 19 de mayo, de la Dirección Gerencia de la Organización Sanitaria Integrada Ezkerraldea-Enkarterri-Cruces, por la que se convoca concurso para la provisión de puesto de trabajo de Jefe/a de Sección Sanitaria de Análisis Clínicos.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO
Núm. 156
Sábado 1 de julio de 2023
Sec. II.B. Pág. 91870
9. Recursos contra la Resolución
Contra la presente resolución podrá interponerse recurso de alzada ante la Dirección
General de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud, en el plazo de un mes contado a partir
del día siguiente al de la última publicación de la resolución de convocatoria en los
boletines oficiales correspondientes.
Barakaldo, 19 de mayo de 2023.–La Directora Gerente de la Organización Sanitaria
Integrada Ezkerraldea-Enkarterri-Cruces, María Luz Marqués González.
ANEXO A LA RESOLUCIÓN 1546/2023, DE 19 DE MAYO, DE LA DIRECCIÓN
GERENCIA DE LA ORGANIZACIÓN SANITARIA INTEGRADA EZKERRALDEAENKARTERRI-CRUCES
ANEXO
Baremo de méritos para la convocatoria de Jefatura de sección sanitaria
de Análisis Clínicos de la OSI Ezkerraldea-Enkarterri-Cruces
Baremo de méritos (máximo, 66 puntos).
La valoración de méritos constará de las siguientes fases:
I. Proyecto y su defensa (máximo, 30 puntos).
Las personas aspirantes deberán presentar una Memoria-Proyecto de organización y
funcionamiento de la Sección convocada, así como realizar su exposición pública ante el
tribunal calificador y responder a las preguntas que planteen los miembros del Tribunal.
La puntuación de esta fase queda desglosada en los dos apartados siguientes:
a) La valoración del contenido de la Memoria-proyecto de gestión de la Sección
presentada. (máximo, 15 puntos).
La Memoria-proyecto de gestión deberá desarrollar, al menos, estos apartados.
a).1
Apartado organizativo y de gestión (máximo, 3 puntos).
Organigrama de la sección con indicación de las funciones tanto del puesto de
jefatura como del resto de puestos adscritos a la misma.
Interrelación de la sección con otras secciones/servicios de la OSI.
Plan de gestión de la jefatura de la sección con una definición de objetivos
organizativos, análisis y detección de las áreas de mejora e identificación de las medidas
oportunas para la consecución de las mismas. Junto a ello un compromiso o plan de
utilización eficiente de los recursos materiales, económicos y de personal asignados.
a).2
Apartado asistencial (máximo, 10 puntos).
a).3
Apartado docencia, investigación e innovación (máximo, 2 puntos).
Establecimiento de una planificación de la docencia, e investigación propuesto para
la sección.
cve: BOE-A-2023-15317
Verificable en https://www.boe.es
Descripción de la cartera de servicios asistenciales.
Establecimiento de objetivos e indicadores asistenciales junto con un sistema de
seguimiento y evaluación continua de los mismos.
Núm. 156
Sábado 1 de julio de 2023
Sec. II.B. Pág. 91870
9. Recursos contra la Resolución
Contra la presente resolución podrá interponerse recurso de alzada ante la Dirección
General de Osakidetza-Servicio Vasco de Salud, en el plazo de un mes contado a partir
del día siguiente al de la última publicación de la resolución de convocatoria en los
boletines oficiales correspondientes.
Barakaldo, 19 de mayo de 2023.–La Directora Gerente de la Organización Sanitaria
Integrada Ezkerraldea-Enkarterri-Cruces, María Luz Marqués González.
ANEXO A LA RESOLUCIÓN 1546/2023, DE 19 DE MAYO, DE LA DIRECCIÓN
GERENCIA DE LA ORGANIZACIÓN SANITARIA INTEGRADA EZKERRALDEAENKARTERRI-CRUCES
ANEXO
Baremo de méritos para la convocatoria de Jefatura de sección sanitaria
de Análisis Clínicos de la OSI Ezkerraldea-Enkarterri-Cruces
Baremo de méritos (máximo, 66 puntos).
La valoración de méritos constará de las siguientes fases:
I. Proyecto y su defensa (máximo, 30 puntos).
Las personas aspirantes deberán presentar una Memoria-Proyecto de organización y
funcionamiento de la Sección convocada, así como realizar su exposición pública ante el
tribunal calificador y responder a las preguntas que planteen los miembros del Tribunal.
La puntuación de esta fase queda desglosada en los dos apartados siguientes:
a) La valoración del contenido de la Memoria-proyecto de gestión de la Sección
presentada. (máximo, 15 puntos).
La Memoria-proyecto de gestión deberá desarrollar, al menos, estos apartados.
a).1
Apartado organizativo y de gestión (máximo, 3 puntos).
Organigrama de la sección con indicación de las funciones tanto del puesto de
jefatura como del resto de puestos adscritos a la misma.
Interrelación de la sección con otras secciones/servicios de la OSI.
Plan de gestión de la jefatura de la sección con una definición de objetivos
organizativos, análisis y detección de las áreas de mejora e identificación de las medidas
oportunas para la consecución de las mismas. Junto a ello un compromiso o plan de
utilización eficiente de los recursos materiales, económicos y de personal asignados.
a).2
Apartado asistencial (máximo, 10 puntos).
a).3
Apartado docencia, investigación e innovación (máximo, 2 puntos).
Establecimiento de una planificación de la docencia, e investigación propuesto para
la sección.
cve: BOE-A-2023-15317
Verificable en https://www.boe.es
Descripción de la cartera de servicios asistenciales.
Establecimiento de objetivos e indicadores asistenciales junto con un sistema de
seguimiento y evaluación continua de los mismos.
