Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Villanueva de la Sierra. (BOP-2023-1593)
BOP-2023-1593 Estabilización de Empleo.
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EXCMO. AYUNTAMIENTO DE
VILLANUEVA DE LA SIERRA (CÁCERES)
CIUDAD UNIVERSAL DEL ÁRBOL
—Cooperar con su jefatura inmediata en la supervisión y coordinación de trabajos
desempeñados por personal relacionado funcionalmente.
—Funciones de desempeñar tareas administrativas de todo tipo y normalmente de
trámite y colaboración no asignados a los funcionarios de los cuerpos superiores,
siguiendo los procedimientos establecidos y las indicaciones del superior, a fin de que
esta actividad se ejecute en la debida forma de calidad, cantidad, plazo, coste y
oportunidad. Así como también las propias del puesto según el programa exigido y las
establecidas en la RPT/catálogo, plantilla de personal, bases de ejecución del
presupuesto municipal, bases y demás documentos de organización, funcionamiento,
régimen jurídico y de personal al servicio de la Corporación, o se aprueben por el Pleno.
—Tramitar expedientes y procesos administrativos, formulación de diligencias, actas,
providencias, comparecencias y oficios de mero trámite, formulación de requerimientos,
citaciones, notificaciones y comunicaciones; y extensión de las oportunas diligencias y
actos administrativos de análoga naturaleza.
—Gestionar los procesos de trabajo de carácter administrativo, económico y contable.
—Realizar operaciones de caja y manejo de caudales.
—Controlar los expedientes y procesos.
—Registro, tramitación y control de plazos de las solicitudes de subvenciones
solicitadas por el Ayuntamiento.
—Registro, tramitación y control de plazos de expedientes en general sometidos a Junta
de Gobierno, Pleno y demás misiones.
—Colaborar en la racionalización de estructuras y sistemas de trabajo y en la
formalización y simplificación de expedientes, procesos e impresos.
—Informar y atender al público, tanto presencial como telefónicamente.
—Utilización de la aplicación correspondiente en cada unidad.
—Llevar a cabo las gestiones necesarias para resolver las cuestiones que se le planteen
o encarguen en su ámbito competencial utilizando el medio procedente en cada caso
(documental, telefónico, electrónico, presencial).
—Realiza operaciones concretas como cumplimentar impresos, realizar, verificar o
comprobar liquidaciones, realización de cálculos de complejidad media; asientos de
contabilidad; arqueos, cálculos de balances, cierres de libros, control de existencias,
facturas, recibos, avales, etc., previa adecuada adaptación o aprendizaje, si fuera
necesario.
—Informar y atender al público sobre cualquier asunto del negociado.
—Proponer y poner en práctica nuevos procedimientos de ejecución de tareas
administrativas.
—Realizar además todas aquellas tareas análogas que le sean asignadas por su
superior, relacionadas con las misiones propias del puesto.
—Podrá realizar funciones de similar nivel y complejidad pertenecientes a los diversos
ámbitos de administrativo tras un período de aprendizaje y/o adaptación adecuados
dentro de su nivel de actividad.
—Utilizará todos los medios de comunicación que la Corporación implante para la
mejor prestación del servicio durante su jornada de trabajo.
—Realizar todo tipo de tareas administrativas, de carácter repetitivo o estandarizado,
según los procedimientos establecidos y las instrucciones recibidas de su superior, con
el fin de que aquéllas se realicen en la mejor forma y menor tiempo posible.
CVE:
BOP-2023-1593
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Viernes, 17 de marzo de 2023
N.º 0053
Pág. 8333
EXCMO. AYUNTAMIENTO DE
VILLANUEVA DE LA SIERRA (CÁCERES)
CIUDAD UNIVERSAL DEL ÁRBOL
—Cooperar con su jefatura inmediata en la supervisión y coordinación de trabajos
desempeñados por personal relacionado funcionalmente.
—Funciones de desempeñar tareas administrativas de todo tipo y normalmente de
trámite y colaboración no asignados a los funcionarios de los cuerpos superiores,
siguiendo los procedimientos establecidos y las indicaciones del superior, a fin de que
esta actividad se ejecute en la debida forma de calidad, cantidad, plazo, coste y
oportunidad. Así como también las propias del puesto según el programa exigido y las
establecidas en la RPT/catálogo, plantilla de personal, bases de ejecución del
presupuesto municipal, bases y demás documentos de organización, funcionamiento,
régimen jurídico y de personal al servicio de la Corporación, o se aprueben por el Pleno.
—Tramitar expedientes y procesos administrativos, formulación de diligencias, actas,
providencias, comparecencias y oficios de mero trámite, formulación de requerimientos,
citaciones, notificaciones y comunicaciones; y extensión de las oportunas diligencias y
actos administrativos de análoga naturaleza.
—Gestionar los procesos de trabajo de carácter administrativo, económico y contable.
—Realizar operaciones de caja y manejo de caudales.
—Controlar los expedientes y procesos.
—Registro, tramitación y control de plazos de las solicitudes de subvenciones
solicitadas por el Ayuntamiento.
—Registro, tramitación y control de plazos de expedientes en general sometidos a Junta
de Gobierno, Pleno y demás misiones.
—Colaborar en la racionalización de estructuras y sistemas de trabajo y en la
formalización y simplificación de expedientes, procesos e impresos.
—Informar y atender al público, tanto presencial como telefónicamente.
—Utilización de la aplicación correspondiente en cada unidad.
—Llevar a cabo las gestiones necesarias para resolver las cuestiones que se le planteen
o encarguen en su ámbito competencial utilizando el medio procedente en cada caso
(documental, telefónico, electrónico, presencial).
—Realiza operaciones concretas como cumplimentar impresos, realizar, verificar o
comprobar liquidaciones, realización de cálculos de complejidad media; asientos de
contabilidad; arqueos, cálculos de balances, cierres de libros, control de existencias,
facturas, recibos, avales, etc., previa adecuada adaptación o aprendizaje, si fuera
necesario.
—Informar y atender al público sobre cualquier asunto del negociado.
—Proponer y poner en práctica nuevos procedimientos de ejecución de tareas
administrativas.
—Realizar además todas aquellas tareas análogas que le sean asignadas por su
superior, relacionadas con las misiones propias del puesto.
—Podrá realizar funciones de similar nivel y complejidad pertenecientes a los diversos
ámbitos de administrativo tras un período de aprendizaje y/o adaptación adecuados
dentro de su nivel de actividad.
—Utilizará todos los medios de comunicación que la Corporación implante para la
mejor prestación del servicio durante su jornada de trabajo.
—Realizar todo tipo de tareas administrativas, de carácter repetitivo o estandarizado,
según los procedimientos establecidos y las instrucciones recibidas de su superior, con
el fin de que aquéllas se realicen en la mejor forma y menor tiempo posible.
CVE:
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Verificable
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Viernes, 17 de marzo de 2023
N.º 0053
Pág. 8333
