Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Coria. (BOP-2023-632)
BOP-2023-632 Convocatoria proceso selectivo para la cobertura mediante el sistema de selección de Concurso-Oposición de 6 plazas de Auxiliares de Enfermería.
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No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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QUINTA: TRIBUNAL CALIFICADOR.
El Tribunal Calificador tendrá la categoría establecida en el art. 30 del Real Decreto 462/2002,
de 24 de mayo, y estará constituido en la forma que se determina en el artículo 60 del texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del/a Empleado/a Público/a, por un número impar de
miembros, no inferior a cinco, todos/as ellos/as funcionarios/as de carrera o personal laboral
fijo, con nivel de titulación igual o superior al exigido en la presente convocatoria.
Las organizaciones sindicales que formen parte de la mesa de negociación correspondiente
recibirán información sobre el desarrollo del proceso selectivo, pudiendo participar como
observadores en todas las fases y actos que integran dicho proceso, excepto en aquellos en
los que se delibere, decida y materialice el contenido de las pruebas antes de su realización.
El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará en todo momento a lo dispuesto en la
Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, estando sus miembros,
así como el personal asesor, sujetos a los supuestos de abstención y recusación previstos en
los artículos 23 y 24 de la citada norma.
SEXTA: SISTEMA DE SELECCIÓN.
La selección se realizará por el sistema de concurso-oposición.
Fase de Oposición:
Esta fase supondrá el 60% de la puntuación total otorgada. Consistirá en la realización de dos
pruebas, una de carácter teórico y otra de carácter práctico, que versarán sobre el contenido
del puesto correspondiente a la plaza que se convoca, de conformidad con lo dispuesto en el
temario recogido en el Anexo I.
El ejercicio de la fase de oposición será elaborado por el Tribunal inmediatamente antes de su
realización.
El cuestionario será de tipo test con carácter obligatorio y no eliminatorio, con una duración de
60 minutos. Contemplará 40 preguntas con cuatro respuestas alternativas relacionado con el
temario establecido en el Anexo I. La puntuación máxima de esta parte del ejercicio será de 40
puntos. Todas las preguntas tendrán la misma puntuación, las preguntas en blanco no tendrán
puntuación y los errores no descontarán.
Se propondrá la resolución de un supuesto práctico corto a elegir entre dos de los propuestos
por el Tribunal, relacionados con las tareas habituales del puesto objeto de la convocatoria,
CVE:
BOP-2023-632
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Lunes, 6 de febrero de 2023
N.º 0025
Pág. 3867
El Tribunal Calificador tendrá la categoría establecida en el art. 30 del Real Decreto 462/2002,
de 24 de mayo, y estará constituido en la forma que se determina en el artículo 60 del texto
refundido de la Ley del Estatuto Básico del/a Empleado/a Público/a, por un número impar de
miembros, no inferior a cinco, todos/as ellos/as funcionarios/as de carrera o personal laboral
fijo, con nivel de titulación igual o superior al exigido en la presente convocatoria.
Las organizaciones sindicales que formen parte de la mesa de negociación correspondiente
recibirán información sobre el desarrollo del proceso selectivo, pudiendo participar como
observadores en todas las fases y actos que integran dicho proceso, excepto en aquellos en
los que se delibere, decida y materialice el contenido de las pruebas antes de su realización.
El procedimiento de actuación del Tribunal se ajustará en todo momento a lo dispuesto en la
Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público, estando sus miembros,
así como el personal asesor, sujetos a los supuestos de abstención y recusación previstos en
los artículos 23 y 24 de la citada norma.
SEXTA: SISTEMA DE SELECCIÓN.
La selección se realizará por el sistema de concurso-oposición.
Fase de Oposición:
Esta fase supondrá el 60% de la puntuación total otorgada. Consistirá en la realización de dos
pruebas, una de carácter teórico y otra de carácter práctico, que versarán sobre el contenido
del puesto correspondiente a la plaza que se convoca, de conformidad con lo dispuesto en el
temario recogido en el Anexo I.
El ejercicio de la fase de oposición será elaborado por el Tribunal inmediatamente antes de su
realización.
El cuestionario será de tipo test con carácter obligatorio y no eliminatorio, con una duración de
60 minutos. Contemplará 40 preguntas con cuatro respuestas alternativas relacionado con el
temario establecido en el Anexo I. La puntuación máxima de esta parte del ejercicio será de 40
puntos. Todas las preguntas tendrán la misma puntuación, las preguntas en blanco no tendrán
puntuación y los errores no descontarán.
Se propondrá la resolución de un supuesto práctico corto a elegir entre dos de los propuestos
por el Tribunal, relacionados con las tareas habituales del puesto objeto de la convocatoria,
CVE:
BOP-2023-632
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Lunes, 6 de febrero de 2023
N.º 0025
Pág. 3867
