2. OBJETO.
El objeto es la constitución de una relación de personas en situación de desempleo que se
encuentren en una situación social de emergencia y/o vulnerabilidad, para su posible
contratación temporal por parte del Ayuntamiento dirigida a la realización de puestos de trabajo
en base a las necesidades del propio Consistorio. Se realizarán contrataciones laborales
temporales por un periodo máximo de tres meses, de personas desempleadas, en las
ocupaciones que se determinen para cada actuación a realizar.
2.1. Ámbito de aplicación.
La bolsa de trabajo que se crea tendrá como objeto tener disponible personal seleccionado que
puedan prestar sus servicios como personal laboral por cuenta ajena, cuando sea necesitado
por parte del Ayuntamiento.
Las funciones que desempeñarán las personas seleccionadas por la presente bolsa serán las
siguientes:
a) Servicio de limpieza en general y desinfección de instalaciones y espacios públicos.
b) Servicio de limpieza viaria y edificios.
c) Conserjes y mantenimiento de instalaciones.
d) Operario de servicios municipales.
e) Personal auxiliar.
2.2. Reserva a personas con discapacidad.
Se reservan el 5% de los contratos a realizar para la contratación de personas con
discapacidad igual o superior al 33%, siempre y cuando se acredite suficientemente y que la
discapacidad alegada sea compatible con el desempeño de las tareas a desarrollar. En caso
de que no se cubra este cupo, las plazas vacantes pasarán al cupo general.
3. PERSONAS DESTINATARIAS.
Las personas destinatarias de la Bolsa de Trabajo de Emergencia Social para el año 2022
serán aquellas personas, en edad laboral, pertenecientes a una unidad familiar y que reúnan
los requisitos establecidos en la base cuarta de esta convocatoria.
CVE:
BOP-2022-755
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Jueves, 24 de febrero de 2022
N.º 0038
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