Las Bases de la presente convocatoria, así como todos sus anexos, se podrán consultar en el
tablón de anuncios de la sede electrónica de la Mancomunidad Integral de Municipios Valle del
Alagón.
https://mancomunidadvalledelalagon.sedelectronica.es
SEGUNDO. Modalidad del Contrato.
La modalidad del contrato es la de Personal Laboral Indefinido, regulada Texto Refundido de la
Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de
octubre. No obstante el contrato, independientemente de su carácter y duración, estará
siempre sujeto a la inclusión y/o financiación de la referida 6ª plaza del SSASB 064 objeto de
esta convocatoria, en el “Convenio anual de colaboración entre la Consejería de Sanidad y
Servicios Sociales de la Junta de Extremadura y la Mancomunidad Integral de Municipios Valle
del Alagón en la Prestación de Información, Valoración y Orientación de los Servicios Sociales
de Atención Social Básica.”
La jornada de trabajo será a jornada completa con los descansos y demás permisos regulados
en el III Convenio Colectivo para el personal laboral aplicable en la Mancomunidad (DOE n.º
151 de 3 de agosto de 2018). Las retribuciones económica básicas del puesto convocado
serán similares a las establecidas para las plazas de Trabajador/a Social del Servicio Social de
Atención Social Básica “064 Mancomu-nidad Integral de Municipios “Valle del Alagón” para el
presente año y recogidas en el Convenio de colaboración entre la Consejería de Sanidad y
Servicios Sociales de la Junta de Extremadura y la Mancomunidad Integral de Municipios Valle
del Alagón en la Prestación de Información, Valoración y Orientación de los Servicios Sociales
de Atención Social Básica ejercicio 2022.
TERCERO. Condiciones de Admisión de Aspirantes.
Para poder participar en los procesos selectivos es necesario reunir los siguientes requisitos
generales:
a) Tener la nacionalidad española o de alguno de los Estados miembros de la Unión Europea,
sin perjuicio de lo dispuesto en el artículo 90 de la Ley 13/2015, de 8 de abril, de Función
Pública de Extremadura.
b) Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
c) Tener cumplidos dieciséis años y no exceder de la edad de jubilación forzosa, salvo que por
ley se establezca otra edad máxima para el acceso al empleo público.
CVE:
BOP-2022-665
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Jueves, 17 de febrero de 2022
N.º 0033
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