Sección I - Administración Local. Ayuntamientos. Ayuntamiento de Hoyos. (BOP-2021-3279)
BOP-2021-3279 Bolsa de Empleo para Maestro/a y Técnico/a de Educación Infantil.
15 páginas totales
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Cualquier dato, sea personal o no, ya está disponible en internet y con acceso público antes de estar en Zahoribo. Si lo ves aquí primero es simple casualidad.
No ocultamos, cambiamos o tergiversamos la información, simplemente somos un altavoz organizado de los boletines oficiales de España.
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Transcurrido el plazo de subsanación, por la Alcaldía se aprobará la lista definitiva de
aspirantes admitidos/as y excluidos/as, que se publicará en la sede electrónica de este
Ayuntamiento en la dirección https://hoyos.sedelectronica.es y en el Tablón de Anuncios, para
mayor difusión.
Si no se presentaran alegaciones, las correspondientes listas provisionales, quedarán elevadas
a definitivas, dando lugar a la continuidad del procedimiento.
SEXTA. TRIBUNAL DE VALORACIÓN.
Los órganos de selección serán colegiados y su composición deberá ajustarse a los principios
de imparcialidad y profesionalidad de sus miembros, y se tenderá, asimismo, a la paridad entre
mujer y hombre.
El personal de elección o de designación política, los/as funcionarios/as interinos/as y el
personal eventual no podrán formar parte de los órganos de selección.
La pertenencia a los órganos de selección será siempre a título individual, no pudiendo
ostentarse ésta en representación o por cuenta de nadie.
El número de los/as miembros de los Tribunales nunca será inferior a cinco, asimismo, los/as
vocales deberán poseer titulación o especialización iguales o superiores a las exigidas para el
acceso a las plazas convocadas.
La composición del tribunal calificador es la siguiente:
Cargo Identidad
Presidente/a. Un/a funcionario/a de carrera o personal laboral fijo bien de la
propia entidad o de cualquier otra Administración Pública.
Vocales (3). Un/a funcionario/a de carrera o personal laboral fijo de la
Administración, que ostente titulación o especialización iguales
o superiores a las exigidas.
Secretario/a. El de la corporación, o funcionario/a de carrera en quien
delegue, bien de la propia entidad o de cualquier otra
Administración Pública.
CVE:
BOP-2021-3279
Verificable
en:
http://bop.dip-caceres.es
Martes, 6 de julio de 2021
N.º 0126
Pág. 14298
aspirantes admitidos/as y excluidos/as, que se publicará en la sede electrónica de este
Ayuntamiento en la dirección https://hoyos.sedelectronica.es y en el Tablón de Anuncios, para
mayor difusión.
Si no se presentaran alegaciones, las correspondientes listas provisionales, quedarán elevadas
a definitivas, dando lugar a la continuidad del procedimiento.
SEXTA. TRIBUNAL DE VALORACIÓN.
Los órganos de selección serán colegiados y su composición deberá ajustarse a los principios
de imparcialidad y profesionalidad de sus miembros, y se tenderá, asimismo, a la paridad entre
mujer y hombre.
El personal de elección o de designación política, los/as funcionarios/as interinos/as y el
personal eventual no podrán formar parte de los órganos de selección.
La pertenencia a los órganos de selección será siempre a título individual, no pudiendo
ostentarse ésta en representación o por cuenta de nadie.
El número de los/as miembros de los Tribunales nunca será inferior a cinco, asimismo, los/as
vocales deberán poseer titulación o especialización iguales o superiores a las exigidas para el
acceso a las plazas convocadas.
La composición del tribunal calificador es la siguiente:
Cargo Identidad
Presidente/a. Un/a funcionario/a de carrera o personal laboral fijo bien de la
propia entidad o de cualquier otra Administración Pública.
Vocales (3). Un/a funcionario/a de carrera o personal laboral fijo de la
Administración, que ostente titulación o especialización iguales
o superiores a las exigidas.
Secretario/a. El de la corporación, o funcionario/a de carrera en quien
delegue, bien de la propia entidad o de cualquier otra
Administración Pública.
CVE:
BOP-2021-3279
Verificable
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http://bop.dip-caceres.es
Martes, 6 de julio de 2021
N.º 0126
Pág. 14298
