Ayuntamiento de Medellín

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ADMINISTRACIÓN LOCAL
AYUNTAMIENTOS
Ayuntamiento de Medellín
Medellín (Badajoz)
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Aprobación del Plan de Activación para el Empleo Local

APROBACIÓN DEL PROGRAMA DE ACTIVACIÓN PARA EL EMPLEO LOCAL DEL AYUNTAMIENTO DE MEDELLÍN 2022-2023
En la sesión plenaria ordinaria del día de 5 de octubre de 2022 se ha aprobado por el Ayuntamiento de Medellín el Programa
de Activación para el Empleo Local de 202-2023 con el contenido que a continuación se indica:
«PROGRAMA DE ACTIVACIÓN DE EMPLEO LOCAL DE MEDELLÍN 2022-2023
1.- Introducción.
Dentro de sus limitaciones y posibilidades, el Ayuntamiento del municipio de Medellín procura dar respuesta
a las necesidades del conjunto del sistema productivo, teniendo en cuenta tanto a las empresas como a los
trabajadores, prestando especial atención a las personas trabajadoras desempleadas.
El Programa de Activación para el Empleo Local que se promueve, en función del diagnóstico de situación del
grupo de población que actualmente se encuentra buscando activamente un empleo dentro de este
municipio, contiene propuestas que pretenden ajustarse a la realidad actual de estas personas.
Para ello, incorpora acciones dirigidas a poner en marcha una política local integral de empleabilidad, con la
pretensión, entre otros fines, de aportar experiencia laboral a aquellos sectores de población desempleada
que tienen mayores dificultades de acceso al mercado de trabajo.
En los términos señalados por la Carta Europea de autonomía local, hecha en Estrasburgo el 15 de octubre de
1985, en relación a alcance de la autonomía local, las entidades locales tienen, dentro del ámbito de la Ley,
libertad plena para ejercer su iniciativa en toda materia que no esté excluida de su competencia o atribuida a
otra autoridad.
En este sentido, en función de lo dispuesto en el artículo 25 de la Ley 7/1985, de 2 de abril, Reguladora de las
Bases de Régimen Local, en adelante LRBRL, el municipio, para la gestión de sus intereses y en el ámbito de
sus competencias, puede promover actividades y prestar los servicios públicos que contribuyan a satisfacer
las necesidades y aspiraciones de la comunidad vecinal mediante el ejercicio de competencias propias, en
materias como:
a) Urbanismo: Planeamiento, gestión, ejecución y disciplina urbanística. Protección y gestión del
patrimonio histórico. Promoción y gestión de la vivienda de protección pública con criterios de
sostenibilidad financiera. Conservación y rehabilitación de la edificación.
b) Medio ambiente urbano: En particular, parques y jardines públicos, gestión de los residuos
sólidos urbanos y protección contra la contaminación acústica, lumínica y atmosférica en las
zonas urbanas.
c) Abastecimiento de agua potable a domicilio y evacuación y tratamiento de aguas residuales.
d) Infraestructura viaria y otros equipamientos de su titularidad.
e) Evaluación e información de situaciones de necesidad social y la atención inmediata a
personas en situación o riesgo de exclusión social.
f) Policía Local, protección civil, prevención y extinción de incendios.
g) Tráfico, estacionamiento de vehículos y movilidad. Transporte colectivo urbano.
h) Información y promoción de la actividad turística de interés y ámbito local.
i) Ferias, abastos, mercados, lonjas y comercio ambulante.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE BADAJOZ
Godofredo Ortega y Muñoz, 4 1ª Planta
www.dip-badajoz.es/bop

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