5. Anuncios. . (2023/51-116)
Anuncio de 1 de diciembre de 2022, del Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre, por el que se da a conocer el acuerdo adoptado por Decreto de Alcaldía núm. 6774, de 1 de diciembre de 2022. (PP. 3432/2022).
12 páginas totales
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BOJA
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 51 - Jueves, 16 de marzo de 2023
página 20141/7
de mayor a menor puntuación total. Los/as aspirantes reseñados, aportarán ante el
departamento de personal del Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre, dentro del plazo de
diez días hábiles siguientes la publicación de la lista de aprobados, los documentos que
no consten ya en dicho departamento, y que sean necesarios para acreditar la capacidad
y requisitos exigidos en la convocatoria.
Si dentro del plazo indicado, y salvo casos de fuerza mayor, los/as aspirantes no
presentan la documentación o no reuniera los requisitos exigidos, no podrán ser
propuestos, quedando anuladas todas las actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad
en que pudieran haber incurrido por falsedad en la instancia solicitando formar parte en
la convocatoria.
b) Nombramiento.
Tras la publicación de la lista de aprobados, y una vez presentada la documentación si
ésta se halla conforme a lo dispuesto en las meritadas bases, los/las aspirantes pasarán
a ser Técnico/a Auxiliar de Biblioteca, como personal laboral fijo encuadrado en el grupo
C1, debiendo formalizar contrato en el plazo de un mes a contar desde la publicación de
la lista de aprobados.
11. Protección de datos.
Tratamiento de datos personales: De acuerdo con lo previsto en Reglamento UE
2016/679 (Reglamento General de Protección de Datos) y cumpliendo la Ley 3/2018 de
Protección de Datos y Garantías Digitales, la información básica del tratamiento de los
datos personales recogidos en estas bases y convocatoria es la siguiente: Responsable
del tratamiento: Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre. Legitimación: Tratamiento necesario
para la ejecución del contrato en el que el interesado es parte. Tratamiento Necesario para
el cumplimiento de una obligación legal aplicable al responsable del tratamiento. Finalidad:
Selección de personal y provisión de puestos de trabajo mediante convocatoria pública.
Cesiones o comunicaciones: Al Registro de personal. Cesiones o comunicaciones: Al
Registro de personal. Al Boletín Oficial correspondientes. Usuarios/as de la web en la
que se publica el proceso selectivo. Plazo de conservación: Durante el tiempo que dure
el proceso selectivo y el necesario para determinar las responsabilidades derivadas del
mismo. En el supuesto de que el candidato/a se incorpore al Ayuntamiento de Alhaurín de
la Torre, durante el tiempo necesario para el mantenimiento de la relación con la misma.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00273323
10. Recursos.
Contra las resoluciones del tribunal de selección cabrá interponer recurso de alzada
en los términos de los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones públicas. La interposición
del recurso no suspenderá la ejecución del acto impugnado, salvo lo previsto en el artículo
117.2 de la citada ley, en cuyo caso se habrá de presentar solicitud de suspensión con
anterioridad a la fecha determinada para ejecutar el contenido del acto.
Contra las presentes Bases podrá interponerse recurso potestativo de reposición ante
el órgano que aprobó las Bases en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente
al de su última publicación en el Boletín Oficial de la Provincia o en el de la Junta de
Andalucía, según cuál sea posterior en el tiempo, o bien interponer directamente recurso
contencioso administrativo en el plazo de dos meses, contados igualmente desde el día
siguiente al de su última publicación, ante el Juzgado de lo Contencioso Administrativo
correspondiente, todo ello de conformidad con los artículos 114.c), 123 y 124 de la Ley
39/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público y 46 de la Ley 29/1998,
de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa. En el caso
de interposición de recurso de reposición, se deberá esperar a que éste se resuelva y
notifique, o bien a que pueda ser entendido como desestimado en virtud de silencio. No
obstante lo anterior, los interesados podrán presentar cualquier otro recurso que estimen
procedente en defensa de sus derechos e intereses.
Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
Número 51 - Jueves, 16 de marzo de 2023
página 20141/7
de mayor a menor puntuación total. Los/as aspirantes reseñados, aportarán ante el
departamento de personal del Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre, dentro del plazo de
diez días hábiles siguientes la publicación de la lista de aprobados, los documentos que
no consten ya en dicho departamento, y que sean necesarios para acreditar la capacidad
y requisitos exigidos en la convocatoria.
Si dentro del plazo indicado, y salvo casos de fuerza mayor, los/as aspirantes no
presentan la documentación o no reuniera los requisitos exigidos, no podrán ser
propuestos, quedando anuladas todas las actuaciones, sin perjuicio de la responsabilidad
en que pudieran haber incurrido por falsedad en la instancia solicitando formar parte en
la convocatoria.
b) Nombramiento.
Tras la publicación de la lista de aprobados, y una vez presentada la documentación si
ésta se halla conforme a lo dispuesto en las meritadas bases, los/las aspirantes pasarán
a ser Técnico/a Auxiliar de Biblioteca, como personal laboral fijo encuadrado en el grupo
C1, debiendo formalizar contrato en el plazo de un mes a contar desde la publicación de
la lista de aprobados.
11. Protección de datos.
Tratamiento de datos personales: De acuerdo con lo previsto en Reglamento UE
2016/679 (Reglamento General de Protección de Datos) y cumpliendo la Ley 3/2018 de
Protección de Datos y Garantías Digitales, la información básica del tratamiento de los
datos personales recogidos en estas bases y convocatoria es la siguiente: Responsable
del tratamiento: Ayuntamiento de Alhaurín de la Torre. Legitimación: Tratamiento necesario
para la ejecución del contrato en el que el interesado es parte. Tratamiento Necesario para
el cumplimiento de una obligación legal aplicable al responsable del tratamiento. Finalidad:
Selección de personal y provisión de puestos de trabajo mediante convocatoria pública.
Cesiones o comunicaciones: Al Registro de personal. Cesiones o comunicaciones: Al
Registro de personal. Al Boletín Oficial correspondientes. Usuarios/as de la web en la
que se publica el proceso selectivo. Plazo de conservación: Durante el tiempo que dure
el proceso selectivo y el necesario para determinar las responsabilidades derivadas del
mismo. En el supuesto de que el candidato/a se incorpore al Ayuntamiento de Alhaurín de
la Torre, durante el tiempo necesario para el mantenimiento de la relación con la misma.
Depósito Legal: SE-410/1979. ISSN: 2253-802X
https://www.juntadeandalucia.es/eboja
00273323
10. Recursos.
Contra las resoluciones del tribunal de selección cabrá interponer recurso de alzada
en los términos de los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones públicas. La interposición
del recurso no suspenderá la ejecución del acto impugnado, salvo lo previsto en el artículo
117.2 de la citada ley, en cuyo caso se habrá de presentar solicitud de suspensión con
anterioridad a la fecha determinada para ejecutar el contenido del acto.
Contra las presentes Bases podrá interponerse recurso potestativo de reposición ante
el órgano que aprobó las Bases en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente
al de su última publicación en el Boletín Oficial de la Provincia o en el de la Junta de
Andalucía, según cuál sea posterior en el tiempo, o bien interponer directamente recurso
contencioso administrativo en el plazo de dos meses, contados igualmente desde el día
siguiente al de su última publicación, ante el Juzgado de lo Contencioso Administrativo
correspondiente, todo ello de conformidad con los artículos 114.c), 123 y 124 de la Ley
39/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público y 46 de la Ley 29/1998,
de 13 de julio, Reguladora de la Jurisdicción Contencioso-Administrativa. En el caso
de interposición de recurso de reposición, se deberá esperar a que éste se resuelva y
notifique, o bien a que pueda ser entendido como desestimado en virtud de silencio. No
obstante lo anterior, los interesados podrán presentar cualquier otro recurso que estimen
procedente en defensa de sus derechos e intereses.
