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BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO Núm. 72 Sábado 25 de marzo de 2023 Sec. II.B. Pág. 44445 El plazo de presentación de solicitudes será de veinte días hábiles a contar desde el siguiente al de la publicación de este anuncio en el «Boletín Oficial del Estado». Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria, cuando procedan de conformidad con las bases, se harán públicos en la forma prevista en las propias bases. Donostia/San Sebastián, 16 de marzo de 2023.–La Gerenta, Arantza Lekuona Zabala. https://www.boe.es BOLETÍN OFICIAL DEL ESTADO D. L.: M-1/1958 - ISSN: 0212-033X cve: BOE-A-2023-7706 Verificable en https://www.boe.es Una plaza de Cocinero/a Ayudante, perteneciente a la plantilla de personal funcionario, subgrupo C2, mediante el sistema de concurso de méritos, en turno libre. Una plaza de Encargada/o de Cocina, perteneciente a la plantilla de personal laboral fijo asimilable al subgrupo de clasificación C2, mediante el sistema de concurso de méritos, en turno libre. Cincuenta y cuatro plazas de Cuidador/a - Auxiliar de Residencia - Auxiliar de Clínica - Auxiliar Sanitario/a, seis pertenecientes al subgrupo de clasificación C2 de la plantilla de personal funcionario y cuarenta y ocho a la plantilla de personal laboral fijo asimilables al mismo subgrupo de clasificación, todas ellas mediante el sistema de concurso de méritos, en turno libre. Una plaza de Supervisor/a de Limpieza, perteneciente a la plantilla de personal laboral fijo asimilable al grupo de clasificación E, mediante el sistema de concurso de méritos, en turno libre. Quince plazas de Limpiador/a; Limpiador/a-Camarero/a, una perteneciente al grupo de clasificación E de la plantilla de personal funcionario y catorce a la plantilla de personal laboral fijo asimilables al mismo grupo de clasificación, todas ellas mediante el sistema de concurso de méritos, en turno libre. Una plaza de Ayudante/a de Cocina, perteneciente a la plantilla de personal funcionario, subgrupo E, mediante el sistema de concurso de méritos, en turno libre. Dos plazas de Celador/a, pertenecientes a la plantilla de personal funcionario, subgrupo E, mediante el sistema de concurso de méritos, en turno libre. Dos plazas de Recepcionista/Auxiliar Recepcionista, pertenecientes a la plantilla de personal laboral fijo asimilables al grupo de clasificación E, ambas mediante el sistema de concurso de méritos, en turno libre. Una plaza de Responsable del Área Jurídica y de Contratación, perteneciente a la plantilla de personal funcionario, subgrupo A1, mediante el sistema de concursooposición, en turno libre. Una plaza de Responsable del Área de Gestión de Personal, perteneciente a la plantilla de personal laboral fijo asimilable al subgrupo de clasificación A1, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre. Tres plazas de Administrativa/o, pertenecientes a la plantilla de personal laboral fijo asimilables al subgrupo de clasificación C1, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre, dos de ellas por la modalidad de acceso general y una por la modalidad de acceso reservado a personas con discapacidad. Una plaza de Técnica/o Administración - Economía - Jefa/e de Residencia, perteneciente a la plantilla de personal laboral fijo asimilable al subgrupo de clasificación A2, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre. Una plaza de Enfermera/o - Técnico/a Sociosanitario - DUE residencia, perteneciente a la plantilla de personal laboral fijo asimilable al subgrupo de clasificación A2, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre. Una plaza de Supervisor/a General de Servicios, perteneciente a la plantilla de personal laboral fijo asimilable al subgrupo de clasificación A2, mediante el sistema de concurso-oposición, en turno libre. Ver menos