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BOCM BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID B.O.C.M. Núm. 27 MIÉRCOLES 1 DE FEBRERO DE 2023 Pág. 115 ANEXO II Solicitud para participar en convocatoria puesto jefatura médica 1.- Datos de la convocatoria 18 de ENERO de 2023 B.O.C.M. de Resolución de de de Denominación JEFE/A DE SECCIÓN DE OBSTETRICIA Y GINECOLOGÍA (PERFIL GINECOLOGÍA) Centro / Hospital HOSPITAL UNIVERSITARIO PUERTA DE HIERRO MAJADAHONDA 2.- Datos de la persona interesada NIF / NIE Nombre Apellido 1 Tipo vía Nº/Km: Apellido 2 Nombre vía Piso Provincia Otros datos de localización Email Código Postal Puerta Municipio Teléfono 1 Teléfono 2 3.- Datos de la persona representante Razón Social/Entidad NIF / NIE Nombre Tipo vía Nº/Km: Apellido 1 Apellido 2 Nombre vía Piso Provincia Otros datos de localización Email En calidad de Puerta Código Postal Municipio Teléfono 1 Teléfono 2 4.- Medio de Notificación: { Interesado/a { Representante (indique a quién desea que se envíe la notificación) Las notificaciones se realizarán a través de medios electrónicos por lo que, con carácter previo a la presentación de esta solicitud, la persona a la que se notifica deberá estar dada de alta en el Sistema de Notificaciones Electrónicas de la Comunidad de Madrid. Puede darse de alta accediendo a este enlace. 5.- Datos administrativos Especialidad Puesto que ocupa Provincia BOCM-20230201-19 Categoría Situación administrativa desde la que participa Centro donde presta servicios Localidad Ver menos

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BOCM B.O.C.M. Núm. 27 BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID MIÉRCOLES 1 DE FEBRERO DE 2023 Pág. 111 visional, para el desempeño del puesto de Jefe/a de Sección de Obstetricia y Ginecología (Perfil Ginecología). Octava Nombramientos y efectos de la designación 1. La Dirección-Gerencia del Hospital Universitario “Puerta de Hierro Majadahonda” dictará el correspondiente nombramiento de Jefe/a de Sección de Obstetricia y Ginecología (Perfil Ginecología) con carácter provisional, que será publicado en el BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID. Este nombramiento tendrá una duración máxima de cuatro años, al finalizar los cuales se procederá preceptivamente a la consiguiente evaluación de las actividades realizadas en el período precitado. 2. Por razones organizativas o asistenciales debidamente motivadas, previo informe de la Junta Técnica Asistencial, el/la Director/a-Gerente podrá revocar los nombramientos provisionales que haya expedido. 3. Si el facultativo/a designado está adscrito a otro centro o institución sanitaria del Servicio Madrileño de Salud se tramitará, con anterioridad a la toma de posesión, una comisión de servicio, al amparo del artículo 39.1 de la Ley 55/2003, del Estatuto Marco, al Hospital Universitario “Puerta de Hierro Majadahonda”. 4. Si el/la facultativo/a designado/a estuviera adscrito/a a otro Servicio de Salud o Administración Sanitaria, se precisará la conformidad expresa de la Administración de origen, quedando en la situación administrativa que proceda. Novena Recursos Contra la presente Resolución que no pone fin a la vía administrativa, los/las interesados/as podrán interponer recurso de alzada ante el mismo órgano que la ha dictado o ante la Viceconsejería de Gestión Económica de la Consejería de Sanidad, en el plazo de un mes, contado a partir del día siguiente a su publicación, conforme a lo dispuesto en los artículos 121 y 122 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas, sin perjuicio de cualquier otro recurso que se estime procedente interponer para mejor defensa de sus intereses a través del siguiente enlace https://tramita.comunidad.madrid/denuncias-reclamaciones-recursos/recurso-alzada-sanidad En Majadahonda, a 18 de enero de 2023.—El Director-Gerente, Julio García Pondal. ANEXO I BAREMO Y CONTENIDO DE CADA UNA DE LAS FASES 1.1. Formación universitaria: a) Grado de Licenciatura o Tesina: Sobresaliente, 1 punto. b) Grado de Doctor: 5 puntos. — Si el Doctorado se ha obtenido con Sobresaliente o “Cum Laude”, se añadirán 0,4 puntos. — Si el Doctorado se ha obtenido con Premio Extraordinario, se añadirán 0,6 puntos. Calificación máxima del apartado 1.1: 7 puntos. 1.2. Formación especializada: Facultativos especialistas que hayan cumplido el período de formación completo como residentes en hospitales con programa acreditado MIR en la especialidad de que se trate, o en un Centro extranjero con programa reconocido de docencia para posgraduados en la especialidad de que se trate: Calificación máxima del apartado 1.2: 10 puntos. 2. Experiencia profesional a.1. Por obtención de plaza por concurso o concurso/oposición nacional en Instituciones Sanitarias del Sistema Nacional de Salud como Jefe de Servicio en la especialidad que se convoca: 15 puntos. BOCM-20230201-19 1. Formación universitaria y de especialización Ver menos

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BOCM BOLETÍN OFICIAL DE LA COMUNIDAD DE MADRID B.O.C.M. Núm. 27 MIÉRCOLES 1 DE FEBRERO DE 2023 Pág. 119 ANEXO V COMISIÓN DE SELECCIÓN PRIMERA. Naturaleza La Comisión de Selección es el órgano colegiado a quien corresponde la ejecución de la convocatoria, resolviendo con arreglo a lo dispuesto en esta y demás normas de aplicación, y que tiene como misión valorar colegiadamente la idoneidad de los aspirantes a través de la evaluación, tanto de la capacidad científica y experiencia profesional de los aspirantes, como de su propuesta de gestión de la correspondiente unidad. SEGUNDA. Composición de la Comisión de Selección. 1. La Comisión de Selección estará compuesta por los siguientes miembros que actuarán como titulares: - - El/La Director/a Médico/a o persona en quien delegue que actuará como Presidente/a. Un/a Jefe/a de Servicio de la División asistencial designado por la Dirección Médica. Un/a Jefe/a de Servicio designado por la Junta Técnico Asistencial del Hospital Universitario Puerta de Hierro Majadahonda, a través de su Comisión Mixta. Un/a facultativo/a del Sistema Nacional de Salud, nombrado por la Comisión Nacional de la Especialidad de Medicina Interna, de Hospital diferente al de la jefatura convocada. Un/a facultativo/a especialista de Medicina Interna nombrado por la Junta Técnico Asistencial, a través de su Comisión Mixta. Por cada miembro/a titular se nombrará un/a miembro/a suplente que actuará en ausencia del anterior. 2. La Secretaría será desempeñada por personal del Centro sanitario convocante, con funciones administrativas y titulación superior, que actuará con voz, pero sin voto en las cuestiones relativas a la valoración de los aspirantes. BOCM-20230201-19 3. Todos los/as miembros/as de la Comisión de Selección deben ostentar la condición de personal estatutario/a fijo, funcionario/a de carrera o personal laboral fijo/a de los Servicios de Salud o de las Administraciones Públicas o ser personal directivo/a del Servicio Madrileño de Salud, del mismo grupo de clasificación que el puesto convocado. Ver menos